工作職責：
1、監(jiān)控 ERP 系統(tǒng)日常運行，處理故障；管理用戶權限，定期備份數(shù)據(jù)并制定應急預案；對接服務商完成系統(tǒng)升級與測試。
2、 協(xié)同各部門制定數(shù)據(jù)標準，從系統(tǒng)提取并整合業(yè)務數(shù)據(jù)，完成數(shù)據(jù)清洗、校驗，及時預警異常數(shù)據(jù)，搭建標準化數(shù)據(jù)池。
3、根據(jù)需求設計制作財務、進銷存、成本分析等定制化報表，建立定期報送機制，確保報表及時、準確，并持續(xù)優(yōu)化報表內(nèi)容。
4、 提供系統(tǒng)操作培訓與技術支持；參與系統(tǒng)優(yōu)化及業(yè)務流程梳理；完成上級交辦的相關任務。
任職要求
1. 大專及以上，計算機相關專業(yè)。
2. 2年及以上U9/金蝶 ERP系統(tǒng)管理經(jīng)驗。
3. 熟練操作ERP系統(tǒng)核心功能，能獨立解決常見故障；精通 Excel 高級功能，掌握 SQL 等數(shù)據(jù)處理工具。
4. 責任心強、細心嚴謹；具備良好溝通協(xié)調(diào)與問題解決能力；學習能力突出，能適應業(yè)務及系統(tǒng)更新；有團隊協(xié)作與獨立工作能力。