1. 全面負責管理體系的建立、實施和改進工作，貫徹執(zhí)行《檢驗檢測機構資質認定能力評價 檢驗檢測機構通用要求》（RB/T 214-2017）及相關要求和持續(xù)改進管理體系有效性；
2. 組織人員進行《質量手冊》、《程序文件》和其他管理性文件的編寫和修訂工作，及確保體系文件的有效性，并審核《質量手冊》與《程序文件》；
3. 制定管理體系文件宣貫計劃，按照計劃組織宣貫；
4.及時處理管理體系運行中存在的問題和不符合并組織驗證，或及時反饋給檢驗檢測機構主任和技術負責人；
5.組織本機構管理體系的建立和運行，負責編制內部審核計劃并組織內審，簽發(fā)審核報告；
6. 主持服務客戶工作管理，審批客戶監(jiān)視申請和客戶反饋處理意見；
7.組織處理檢驗工作中的申訴和投訴以及質量事故，組織調查客戶申訴和客戶投訴的處理；
8. 參與檢測任務的安排、檢測方法及設施環(huán)境的確認，參與檢測結果的質量保證及審核工作；
9.審核并組織實施糾正措施和預防措施；
10. 策劃管理評審，編制管理評審報告；
11.負責質量記錄格式及質量記錄的審核工作及允許偏離申請的審核。