職位描述
績效管理招聘HRBP中級人力資源管理師人力資源服務
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助落實公司的人力資源政策，確保遵循國家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當?shù)男袨?，包括監(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設(shè)計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
5. 參與組織員工培訓和發(fā)展，促進員工繼續(xù)學習和成長。
任職要求：
1. 5年或以上的人力資源管理經(jīng)驗；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準確實施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
1. 協(xié)助落實公司的人力資源政策，確保遵循國家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當?shù)男袨?，包括監(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設(shè)計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
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1. 5年或以上的人力資源管理經(jīng)驗；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準確實施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
工作地點
石家莊裕華區(qū)高遠集團3層
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職位發(fā)布者
張先生/人資主管
昨日活躍立即溝通
石家莊惠眾聯(lián)行物業(yè)服務有限公司惠眾聯(lián)行物業(yè)作為扎根石家莊二十余年的專業(yè)物業(yè)服務企業(yè)，始終以高品質(zhì)管理為核心，專注于為住宅、別墅、辦公樓、商業(yè)綜合體及工業(yè)園區(qū)提供全方位物業(yè)服務。公司憑借二級物業(yè)管理資質(zhì)與行業(yè)領(lǐng)先的標準化服務體系，累計服務超百萬平方米物業(yè)項目，在區(qū)域市場樹立了專業(yè)可靠的服務口碑。作為石家莊物業(yè)管理協(xié)會會員單位，公司持續(xù)深耕本土市場，組建了逾百人的專業(yè)團隊，通過智能化設(shè)備巡檢系統(tǒng)與個性化服務方案，成功為高遠森霖城等大型社區(qū)提供涵蓋設(shè)備運維、環(huán)境美化、安全管理的全周期服務。二十余年的行業(yè)積淀使企業(yè)形成"服務至微、責任為先"的核心價值觀，在換熱站智能管控、園區(qū)綠化養(yǎng)護等領(lǐng)域建立了差異化競爭優(yōu)勢。目前企業(yè)正處于服務升級的關(guān)鍵階段，通過引進物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)持續(xù)提升管理效能，致力于打造京津冀區(qū)域智慧物業(yè)服務標桿品牌。
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