職位描述
績效管理薪酬福利員工關(guān)系人事培訓
職位描述：
1、協(xié)助制定和完善集團公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程；
2、負責公司人才招聘、引進及團隊配置；
3、各內(nèi)外報表的統(tǒng)計審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準確無誤并按時提交上級單位或相關(guān)部門；
4、協(xié)助制定和實施公司培訓計劃，配合完成各項培訓任務；
5、員工各項福利的審核與管理；
1、協(xié)助制定和完善集團公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程；
2、負責公司人才招聘、引進及團隊配置；
3、各內(nèi)外報表的統(tǒng)計審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準確無誤并按時提交上級單位或相關(guān)部門；
4、協(xié)助制定和實施公司培訓計劃，配合完成各項培訓任務；
5、員工各項福利的審核與管理；
6、負責員工薪酬績效相關(guān)工作及體系制定與完善；
7、完成其他人事相關(guān)工作。
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，五年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動法律法規(guī)及政策；擁有人力資源管理師等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；
3、具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團隊精神，責任心強。
7、完成其他人事相關(guān)工作。
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，五年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動法律法規(guī)及政策；擁有人力資源管理師等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；
3、具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團隊精神，責任心強。
工作地點
東營市廣饒縣樂安大街1637號
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山東魯寧集團有限公司山東魯寧藥業(yè)有限公司成立于2012年，是一家集API、化藥制劑、高端診療器械研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的現(xiàn)代化醫(yī)藥企業(yè)。公司建有院士工作站、省級企業(yè)技術(shù)中心、市級重點實驗室、市級工程研究中心。先后被評為國家高新技術(shù)企業(yè)、省級全員創(chuàng)新企業(yè)、專精特新中小企業(yè)。“自主研發(fā)、戰(zhàn)略合作”是魯寧藥業(yè)更好更快發(fā)展的保障，公司致力于醫(yī)藥研發(fā)、大健康產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域，采用仿創(chuàng)結(jié)合的雙輪驅(qū)動戰(zhàn)略，與中國科學院、上海交通大學、清華大學等科研單位和高等院校展開戰(zhàn)略合作，目前正在進行一類創(chuàng)新藥和多種仿制藥的研發(fā)，產(chǎn)品涵蓋了抗腫瘤、抗病毒、心腦血管、中樞神經(jīng)、內(nèi)分泌、ED障礙藥物及多種熒光免疫層析檢測盒等領(lǐng)域。公司秉承“用心呵護人類生命，持續(xù)改善健康生活”的企業(yè)使命，大力推進人才強企、研發(fā)創(chuàng)新、質(zhì)量惠民等戰(zhàn)略，加快企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展之路，積極打造制藥、高端醫(yī)療器械、保健品為主的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集群。
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