職位描述
【工作職責(zé)】
1.快速高效得學(xué)習(xí)行業(yè)知識及主流公司情況，了解各崗位工作內(nèi)容和評估標(biāo)準(zhǔn)；
2.了解和分析行業(yè)發(fā)展趨勢，捕捉市場動態(tài)，尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息，必要時為客戶提供一定的招聘咨詢或?qū)I(yè)建議；
3.通過線上/線下等多種方式訪尋候選人，針對候選人情況匹配合適職位并進(jìn)行專業(yè)推薦和后續(xù)面試管理；
4.完成對潛在候選人的甄選和評估，協(xié)調(diào)客戶面試和薪酬談判，提供候選人入職前、中、后的跟蹤服務(wù)，給予客戶和候選人相應(yīng)的招聘和發(fā)展建議;
【任職要求】
1.2026屆海內(nèi)外院校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，畢業(yè)時間為2025年9月-2026年7月，且無正式工作經(jīng)驗(yàn)；
2.積極主動，具備快速學(xué)習(xí)能力，良好的項(xiàng)目把控能力，多任務(wù)管理能力及客戶服務(wù)能力；
3.成熟穩(wěn)重、具備較強(qiáng)的韌性和抗壓能力；深度思考，邏輯思維能力，溝通能力突出；
4.offer發(fā)放后，需提前到崗實(shí)習(xí)，最終正式入職。

【投遞方式】智聯(lián)投遞或智聯(lián)對話框詳聊