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更新于 5月14日

會(huì)服主管(學(xué)校物業(yè),要求會(huì)基礎(chǔ)英語)

6000-8000元
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 人際關(guān)系好

職位描述

會(huì)務(wù)執(zhí)行會(huì)務(wù)服務(wù)物業(yè)管理
招聘職位:會(huì)服主管 薪資范圍:6500-8000元/月工作時(shí)間:8:00-12:00,14:00-18:00(8小時(shí)工作制),月休4天。 1、崗位職責(zé): (1)會(huì)議服務(wù)管理: 負(fù)責(zé)會(huì)議室的統(tǒng)籌安排及現(xiàn)場服務(wù),確保會(huì)議順利進(jìn)行; 監(jiān)督會(huì)議接待流程,提供高標(biāo)準(zhǔn)會(huì)務(wù)服務(wù),提升客戶滿意度。 (2)接待與講解: 負(fù)責(zé)重要客戶的接待工作,包括引導(dǎo)、講解及商務(wù)禮儀服務(wù); 熟悉學(xué)校場館業(yè)務(wù),能獨(dú)立完成講解任務(wù),展現(xiàn)專業(yè)形象。 (3)團(tuán)隊(duì)管理: 培訓(xùn)、考核會(huì)議服務(wù)團(tuán)隊(duì),提升服務(wù)質(zhì)量和效率; 制定并優(yōu)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程,確保執(zhí)行到位。 (4)物資與協(xié)調(diào): 管理會(huì)議物資(如茶水、資料、設(shè)備等),確保充足且規(guī)范使用; 協(xié)調(diào)與其他部門(如行政、IT等)的對接,保障會(huì)議需求及時(shí)響應(yīng)。 (5)應(yīng)急處理: 妥善處理會(huì)議或接待中的突發(fā)情況,維護(hù)學(xué)校形象。 2、任職要求: (1)基本條件: 本科及以上學(xué)歷;年齡25-40歲,形象端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),親和力強(qiáng);女性,身高165cm以上;能進(jìn)行基礎(chǔ)英語交流。 (2)經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上會(huì)議服務(wù)、酒店接待、高端客服或講解相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉智能會(huì)議設(shè)備操作者加分。 (3)能力要求: 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力; 服務(wù)意識強(qiáng),注重細(xì)節(jié),能承受一定工作壓力。 3、福利待遇: (1)薪資結(jié)構(gòu):基本工資+績效獎(jiǎng)金(綜合6500-8000元); (2)職業(yè)發(fā)展:提供專業(yè)培訓(xùn)及晉升通道; (3)其他福利:節(jié)日福利、員工活動(dòng)、用餐減免補(bǔ)貼、提供宿舍(需繳納水電管理費(fèi))等。

工作地點(diǎn)

龍崗區(qū)深圳北理莫斯科大學(xué)明喆物業(yè)服務(wù)中心

職位發(fā)布者

盧敏虹/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo明喆集團(tuán)股份有限公司公司標(biāo)簽
明喆集團(tuán)有限公司成立于2000年10月,注冊資金18000萬元,擁有國家一級物管資質(zhì),致力于為醫(yī)院、學(xué)校、政府機(jī)關(guān)、大型國企、大型公共場館等高端客戶提供高品質(zhì)的一體化后勤服務(wù)。在風(fēng)雨兼程、一路高歌的20年發(fā)展歷程中,明喆現(xiàn)已發(fā)展成為擁有5萬余名員工、600余個(gè)項(xiàng)目、80余家分公司、年產(chǎn)值30余億元的大型現(xiàn)代后勤服務(wù)企業(yè)。如今的明喆,既是領(lǐng)跑全國機(jī)構(gòu)后勤服務(wù)的佼佼者,又是綜合實(shí)力穩(wěn)居全國物管行業(yè)的頭部企業(yè),其令人贊譽(yù)的高端后勤服務(wù)產(chǎn)品已遍及全國25個(gè)省市區(qū),是名副其實(shí)的集規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、信息化、智能化于一體的現(xiàn)代后勤服務(wù)之花。明喆集團(tuán)總部位于深圳市羅湖區(qū)(總部經(jīng)濟(jì)企業(yè)),集團(tuán)年產(chǎn)值高速增長,面對如此迅猛的發(fā)展勢頭,公司對人才求賢若渴,承諾給所有有志之士、有能之士提供一個(gè)可以發(fā)揮所長的平臺。員工福利:1、管理人員享受5-10天帶薪年休假或夫妻探親假(報(bào)銷車費(fèi));2、中層以上管理人員享受每年一次的外出休閑、旅游福利; 3、管理人員享受應(yīng)季服裝配發(fā); 4、一年一次健康體檢; 5、職位等級對應(yīng)的通訊費(fèi)補(bǔ)助; 6、學(xué)歷、技能和餐費(fèi)補(bǔ)貼參照公司福利制度規(guī)定; 7、按法律規(guī)定入職即購買五險(xiǎn)一金; 8、國家法定節(jié)假日,婚嫁、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假等集團(tuán)總部地址:深圳市羅湖區(qū)筍崗潤弘大廈T2棟(地鐵7號線筍崗站A出口)
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