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更新于 8月5日

人事總監(jiān)

1.8-3萬
  • 重慶江北區(qū)
  • 紅旗河溝
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

培訓一級人力資源管理師
崗位職責:
1、依據(jù)公司經(jīng)營進展目標,全面規(guī)劃公司行政及人力資源進展戰(zhàn)略;
2、依據(jù)公司以后進展策略與現(xiàn)時期人才儲備現(xiàn)況,制定適應公司進展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃及整體人力資源,培養(yǎng)公司部門關鍵人才與經(jīng)營管理團隊,并督導依打算實施;
3、結合公司特性,建構適合公司進展的人力資源管理體系,強化人力資源專業(yè)管理與提升管理效益;
4、做好公司人員考勤工作,審核加班、調(diào)休等假期管理;
5、負責組織制定公司行政費用預算并實施,把控預算執(zhí)行及費用支出情況;
6、管理公司固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公場所、辦公環(huán)境等,控制成本,提高效率;
7、協(xié)助公司各部門領導開展部門管理工作的實施、檢查、督辦,落實執(zhí)行情況,保證各部門信息的暢通性、及時性;
8、建立和維護公司的公眾形象,增強企業(yè)對政府和社會公眾的影響力;
9、制定適合公司管理的人力資源管理制度與流程,并負責及協(xié)助各部門做好聘請、培訓、薪資福利、職員關系與績效評鑒等工作;
10、運用各種方式與工具,協(xié)助建立與塑造公司的優(yōu)良文化,并透過文化洗煉的過程,建構一個符合企業(yè)成長與進展的經(jīng)營團隊;
11、整合與規(guī)劃公司及各部門年度各項人力資源費用預算編列與追蹤控管。
任職要求:
1、本科及以上學歷,10年以上人力資源管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉人力資源六大模塊,掌握人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉《勞動法》、《勞動合同法》及地區(qū)勞動法律法規(guī);
3、語言表達能力好,溝通能力強;具識人能力、培養(yǎng)人才能力、解決復雜問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力;良好的閱讀和寫作能力;
4、工作客觀嚴謹,原則性強,具親和力和戰(zhàn)略眼光;
5、快消品行業(yè)及零售、食品行業(yè)者優(yōu)先考慮。

工作地點

重慶江北區(qū)世紀英皇北塔22樓

職位發(fā)布者

蔣先生/招聘主管

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有友食品股份有限公司是專門從事休閑食品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的現(xiàn)代化企業(yè)。自1997年成立以來,始終堅持“誠信務實,執(zhí)著創(chuàng)新”的企業(yè)精神,為社會奉獻著味美質優(yōu)、安全健康的休閑美食。公司目前擁有重慶和四川兩大生產(chǎn)基地,下設有四川有友食品開發(fā)有限公司、重慶有友食品銷售有限公司、重慶有友進出口有限公司和有友食品重慶制造有限公司;公司員工1700人,是中國最大的“泡鳳爪”生產(chǎn)企業(yè);公司曾被重慶市人民政府授予“重慶市民營企業(yè)50強”、“重慶市優(yōu)秀民營企業(yè)”榮譽稱號。2014年11月20日,2019年5月8日,公司正式在“上交所”A股主板上市(股票簡稱有友食品,證券代碼603697)。有友食品注重開拓創(chuàng)新,擁有自主研發(fā)、生產(chǎn)泡肉、泡菜及鹵制品的核心技術。有友食品堅守誠信道德,注重食品安全。通過推行全面的質量管理,把好每一個關鍵節(jié)點,保證產(chǎn)品品質,以實際行動推動行業(yè)健康發(fā)展!有友食品勇?lián)鐣熑危?guī)范經(jīng)營,助推地方經(jīng)濟發(fā)展。通過解決就業(yè)、捐資助學、抗災救災、扶老助老等多種途徑和載體,努力為政府分憂解愁,讓社會分享企業(yè)的發(fā)展成果及愛心,為構建和諧社會貢獻力量。長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。有友食品愿與各界朋友真誠攜手,通過全體員工的竭誠努力,共同打造百年有友,把有友中國味傳播得更遠!
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