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更新于 9月24日

人力行政經(jīng)理

1-1.3萬
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘行政采購
崗位職責(zé):
一、人力資源管理工作
1、制定并執(zhí)行公司人力資源戰(zhàn)略,確保與企業(yè)整體戰(zhàn)略目標(biāo)一致。
2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬福利、員工關(guān)系等全模塊人力資源工作。
3、優(yōu)化組織架構(gòu)與崗位設(shè)置,提升組織效能與人才梯隊(duì)建設(shè)。
4、建立并完善人力資源制度與流程,推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。
5、處理勞動(dòng)糾紛及員工投訴,確保合規(guī)性,防范用工風(fēng)險(xiǎn)等。
二、行政管理工作
1、統(tǒng)籌公司日常行政運(yùn)營(yíng),包括辦公環(huán)境、固定資產(chǎn)、車輛、安保、后勤等事務(wù)。
2、制定行政管理制度,優(yōu)化流程,降低成本并提升效率。
3、組織重要會(huì)議、活動(dòng)及接待工作,維護(hù)企業(yè)形象。
4、管理行政預(yù)算,控制費(fèi)用支出等。
三、采購管理工作
1、制定采購戰(zhàn)略與政策,建立供應(yīng)商管理體系,確保成本控制與質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
2、監(jiān)督公司采購流程(包括辦公用品、設(shè)備、服務(wù)等),確保合規(guī)透明。
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商篩選、談判、合同簽訂及績(jī)效評(píng)估。
4、協(xié)調(diào)跨部門采購需求,優(yōu)化供應(yīng)鏈效率等。
四、綜合管理
1、統(tǒng)籌人力、行政、采購團(tuán)隊(duì)的管理與考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。
2、參與公司高層決策,提供人力與行政層面的支持建議。
3、對(duì)接政府、行業(yè)協(xié)會(huì)等外部機(jī)構(gòu),維護(hù)良好關(guān)系。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉人力資源六大模塊及行政管理全流程,有采購管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、談判能力及成本控制意識(shí)。
5、熟練使用Office及HR信息化系統(tǒng)。
6、責(zé)任心強(qiáng),具備戰(zhàn)略思維與執(zhí)行力;良好的溝通能力及跨部門協(xié)作能力;能承受高壓工作,解決復(fù)雜問題。

工作地點(diǎn)

廣州黃埔區(qū)聯(lián)東U谷黃埔科技總部港F1棟

職位發(fā)布者

許雅珊/招聘主管

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廣州市恒力檢測(cè)股份有限公司,成立于2006年,是廣東省首家綜合性第三方安全檢測(cè)及配、售電一體化技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司業(yè)務(wù)涵蓋電力高低壓設(shè)備檢測(cè)及維護(hù)、設(shè)備托管及智能運(yùn)維、電力故障搶修、配電房安裝、改造、能效管理、電力安全工器具及勞保用品預(yù)防性試驗(yàn)、儀器儀表校準(zhǔn)、新能源等業(yè)務(wù)等?,F(xiàn)有八家子公司、四個(gè)技術(shù)實(shí)驗(yàn)中心、六家檢測(cè)站。恒力檢測(cè)是一家將員工稱作家人的企業(yè)家園,我們也始終堅(jiān)信企業(yè)的價(jià)值來自員工的幸福和客戶的感動(dòng),讓我們一起攜手打造中國(guó)的幸福企業(yè)典范,期待優(yōu)秀人才的加入!恒力檢測(cè),致力建設(shè)幸福企業(yè)!倡導(dǎo)行業(yè)匠心精神!成為最值得信賴的一體化技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)!【福利簡(jiǎn)介】1、上班時(shí)間:5天8小時(shí)。2、社會(huì)保險(xiǎn):五險(xiǎn)一金+商業(yè)意外險(xiǎn)。3、培訓(xùn)考證:提供技能、職業(yè)資格培訓(xùn)、公司組織年度職稱評(píng)審、學(xué)歷升造可享有相應(yīng)補(bǔ)貼。4、享受假期:法定節(jié)假日、三八婦女假、五四青年假、六一親子假、帶薪年假等。5、人文關(guān)懷福利:①享受結(jié)婚生育慰問金,準(zhǔn)媽媽下午茶、探親往返交通費(fèi)報(bào)銷;②感恩父母福利:服務(wù)滿一年,父母可享受孝順金200元/月;端午、中秋、春節(jié)父母親可享受慰問禮品;③豐富的員工活動(dòng):年度旅游、季度生日會(huì)、藍(lán)球比賽、周五羽毛球、凈街等活動(dòng);④組織員工年度體檢、養(yǎng)生培訓(xùn)等;⑤年終員工年度評(píng)優(yōu)、享有1-3個(gè)月年終獎(jiǎng)金、享有股權(quán)激勵(lì)等。⑥各崗寬廣的職業(yè)晉升空間。
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