我們正在尋找一位以數(shù)據(jù)為驅(qū)動、以業(yè)務(wù)增長為核心的伙伴。您將不僅是數(shù)據(jù)的解讀者,更是銷售團(tuán)隊(duì)的“大腦”和“引擎”。您將負(fù)責(zé)構(gòu)建和維護(hù)公司的銷售數(shù)據(jù)神經(jīng)中樞,通過深刻的經(jīng)營分析洞察業(yè)務(wù)健康度,并設(shè)計(jì)并落地有效的激勵與賦能體系,以直接驅(qū)動銷售團(tuán)隊(duì)士氣提升與業(yè)績增長。如果您熱愛在數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)故事,并熱衷于將策略轉(zhuǎn)化為團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力,那么這正是您的舞臺。
核心職責(zé)
1. 數(shù)據(jù)體系建設(shè)與經(jīng)營分析(40%)
● 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、搭建并持續(xù)優(yōu)化公司銷售數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析體系,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時、可追溯。
● 建立關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)儀表盤,對銷售業(yè)績、渠道效能、客戶生命周期、產(chǎn)品表現(xiàn)等進(jìn)行多維度監(jiān)控與深度分析。
● 主導(dǎo)或配合進(jìn)行專項(xiàng)分析(如市場活動ROI、新產(chǎn)品上市效果、銷售預(yù)測準(zhǔn)確性等),推動數(shù)據(jù)驅(qū)動的業(yè)務(wù)決策。
2. 銷售激勵與政策制定(35%)
● 負(fù)責(zé)激勵與促銷政策的宣講、答疑、過程跟蹤與效果復(fù)盤,確保政策理解一致、執(zhí)行到位。
3. 團(tuán)隊(duì)士氣與氛圍打造(25%)
● 建立銷售榮譽(yù)體系(如銷售龍虎榜、明星員工、里程碑獎等),提升團(tuán)隊(duì)成就感與歸屬感。
● 作為連接前線與管理層的橋梁,定期收集銷售反饋,識別共性問題,推動流程或資源優(yōu)化,賦能一線。
任職要求
● 必備條件:
* 本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
* 3年以上銷售運(yùn)營、商業(yè)分析或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)、SaaS、快消或零售行業(yè)背景者優(yōu)先。
* 精通Excel/Google Sheets,熟練掌握SQL進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢,具備使用至少一種數(shù)據(jù)可視化工具的經(jīng)驗(yàn)。
* 出色的邏輯思維能力與數(shù)據(jù)分析能力,能從復(fù)雜數(shù)據(jù)中提煉核心洞察。
* 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與項(xiàng)目推動力,能夠清晰地向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)傳達(dá)復(fù)雜概念。
* 對業(yè)務(wù)有強(qiáng)烈的好奇心和業(yè)務(wù)嗅覺,結(jié)果導(dǎo)向,具備出色的多任務(wù)處理能力。