【崗位職責(zé)】
一、日常工作安排與管理:
1.確保所轄區(qū)域內(nèi)的生產(chǎn)性設(shè)備設(shè)施處于良好和安全的狀態(tài)下,
2.分析每月OEE報(bào)告,對(duì)設(shè)備的停機(jī)率報(bào)告進(jìn)行分析,指導(dǎo)維修主管不斷改進(jìn)和提高設(shè)備的有效運(yùn)行,組織對(duì)故障頻率高的設(shè)備或部件進(jìn)行原因分析和技術(shù)改造,以降低設(shè)備的停機(jī)率,
3.制定完善設(shè)備的維護(hù)性保養(yǎng)計(jì)劃,實(shí)施并確保維護(hù)性保養(yǎng)工作的正常進(jìn),對(duì)實(shí)施情況定期檢查,
4.做好設(shè)備固定資產(chǎn)以及備品備件的管理工作;
二、投資,工藝改進(jìn)或節(jié)能等項(xiàng)目性工作:
1.組織對(duì)新設(shè)備的安裝,調(diào)試和驗(yàn)證等工作,
2.參與,組織,負(fù)責(zé)新設(shè)備或新項(xiàng)目的投資和現(xiàn)有設(shè)備設(shè)施的改造,
3.負(fù)責(zé)節(jié)能降耗,減排的目標(biāo)控制管理工作,以及相關(guān)技改和過(guò)程監(jiān)控管理;
3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,激勵(lì)與培養(yǎng)員工,提升員工工作技能及工作績(jī)效。
【職位要求】
1.本科及以上學(xué)歷,工業(yè)自動(dòng)化控制,電器工程,機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.了解生產(chǎn)基本知識(shí)、具備生產(chǎn)設(shè)備,公共設(shè)施性能相關(guān)的知識(shí)。有設(shè)備、工程投資操作方面的知識(shí);
3.8年以上包括生產(chǎn)設(shè)備的維修管理,設(shè)備投資和改進(jìn),新設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)證等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);衛(wèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4.6年以上維修主管及部門(mén)經(jīng)理工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,領(lǐng)導(dǎo)好團(tuán)隊(duì)工作的整體協(xié)調(diào)能力,危機(jī)處理能力,應(yīng)變協(xié)調(diào)能力,人際關(guān)系處理能力、具備有豐富的與工程部工作相關(guān)的解決問(wèn)題的能力;
5.英語(yǔ)四級(jí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
6.能適應(yīng)外派。
【海外派駐崗位福利】
1、強(qiáng)化保障:在五險(xiǎn)一金基礎(chǔ)上,增加海外商業(yè)保險(xiǎn),提供更全面的風(fēng)險(xiǎn)保障。
2、全景式后勤支持:海外工作期間食宿全包,分公司基本配備司機(jī)、中方廚師及保姆,解決生活后顧之憂(yōu)。
3、彈性長(zhǎng)假:常駐每滿(mǎn)12個(gè)月,可享有1個(gè)月的回國(guó)帶薪探親假。
4、豐厚補(bǔ)貼:發(fā)放通訊補(bǔ)貼與生活補(bǔ)貼。
5、親情關(guān)懷:外派工作滿(mǎn)1年后,有機(jī)會(huì)享受家屬探親往返機(jī)票及旅游基金。