職位描述
績(jī)效管理薪酬福利員工關(guān)系人力資源服務(wù)
1. 輔助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)所在功能領(lǐng)域內(nèi)公司的短期與長(zhǎng)期決策及戰(zhàn)略規(guī)劃，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)具有重要影響。
2. 全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開(kāi)發(fā)與戰(zhàn)略管理工作，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的執(zhí)行。
3. 構(gòu)建并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式（涵蓋招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面構(gòu)建），制定和完善人力資源管理制度。
4. 向公司決策層提供有關(guān)人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議，致力于提升公司綜合管理水平，控制人力資源成本。
5. 及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題，指導(dǎo)員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃。
6. 全面負(fù)責(zé)人事行政部的統(tǒng)籌管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，牽頭搭建高效團(tuán)隊(duì)架構(gòu)、完善團(tuán)隊(duì)能力培養(yǎng)體系，確保部門(mén)高效運(yùn)轉(zhuǎn)，為公司人力資源核心工作及行政保障事務(wù)的落地提供有力支撐。
7.負(fù)責(zé)公司整體企業(yè)文化建設(shè)。
2. 全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開(kāi)發(fā)與戰(zhàn)略管理工作，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的執(zhí)行。
3. 構(gòu)建并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式（涵蓋招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面構(gòu)建），制定和完善人力資源管理制度。
4. 向公司決策層提供有關(guān)人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議，致力于提升公司綜合管理水平，控制人力資源成本。
5. 及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題，指導(dǎo)員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃。
6. 全面負(fù)責(zé)人事行政部的統(tǒng)籌管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，牽頭搭建高效團(tuán)隊(duì)架構(gòu)、完善團(tuán)隊(duì)能力培養(yǎng)體系，確保部門(mén)高效運(yùn)轉(zhuǎn)，為公司人力資源核心工作及行政保障事務(wù)的落地提供有力支撐。
7.負(fù)責(zé)公司整體企業(yè)文化建設(shè)。
工作地點(diǎn)
成都青羊區(qū)光華里舒懷酒店4樓（公司非酒店）
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職位發(fā)布者
王雨/人事經(jīng)理
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乘旦置業(yè)發(fā)展(四川)有限公司乘旦置業(yè)發(fā)展（四川）有限公司成立于2011年，業(yè)務(wù)模塊涵蓋市場(chǎng)研究、前期顧問(wèn)、營(yíng)銷(xiāo)策劃、銷(xiāo)售代理、資產(chǎn)管理、工程造價(jià)咨詢、物業(yè)管理等房地產(chǎn)專業(yè)服務(wù)領(lǐng)域，并從事土地投資咨詢、項(xiàng)目投融資方案設(shè)計(jì)和房地產(chǎn)法律咨詢業(yè)務(wù)，以城市品牌形象包裝運(yùn)營(yíng)、企業(yè)品牌規(guī)劃設(shè)計(jì)、整合執(zhí)行為三大核心服務(wù)。操盤(pán)項(xiàng)目以成都為核心，涵蓋住宅地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)、旅游地產(chǎn)、工業(yè)地產(chǎn)等多種類(lèi)型的房地產(chǎn)板塊，在為客戶提供全面、深入、專業(yè)的高品質(zhì)綜合服務(wù)過(guò)程中，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)與廣博的業(yè)務(wù)資源。乘旦置業(yè)秉承追求長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)健的發(fā)展理念，堅(jiān)守“誠(chéng)信、規(guī)范、專業(yè)”的經(jīng)營(yíng)理念、以“因?yàn)閷Ｗ?，所以卓越”為企業(yè)宗旨，以項(xiàng)目為核心原點(diǎn)，以創(chuàng)新思維為客戶優(yōu)化并實(shí)施價(jià)值體系。
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