工作職責(zé)
1. 負責(zé)在公司指定的網(wǎng)絡(luò)招聘平臺發(fā)布崗位信息，每日及時處理并篩選投遞簡歷。
2. 定期更新職位發(fā)布內(nèi)容，優(yōu)化崗位展示信息，提升招聘信息的曝光度與吸引力。
3. 完成日常招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與整理，包括簡歷量、到面率、留存率等關(guān)鍵指標的記錄。
4. 全程跟蹤求職者的面試流程與入職后的留存情況，及時反饋并解決招聘環(huán)節(jié)中的問題。
任職要求
1. 具備良好的溝通表達能力，口齒伶俐，性格活潑開朗，能快速與候選人建立有效連接。
2. 工作態(tài)度認真負責(zé)，勤奮踏實，具備較強的執(zhí)行力與細節(jié)把控能力。
3. 熟悉主流網(wǎng)絡(luò)招聘平臺的操作規(guī)則，能獨立完成崗位發(fā)布、簡歷篩選等基礎(chǔ)招聘工作。
補充說明
1. 工作地點：南陽市建業(yè)凱旋廣場附近
2. 工作時間：早九晚六
3. 薪酬福利：無責(zé)底薪3000元+績效獎金+招聘提成+管理提成+社保補貼+交通補貼+話費補貼，綜合薪資8000-10000元
4. 公司定期安排專業(yè)知識培訓(xùn)，提供完善的崗位晉升機制