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更新于 2025-12-12 01:04:35

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招聘主管6-9K（base浙江湖州長(zhǎng)興縣）

8000-9000元·13薪

湖州長(zhǎng)興縣
1-3年
大專
全職
招1人

職位描述

藍(lán)領(lǐng)崗位招聘社會(huì)招聘貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)在線生活服務(wù)（O2O）郵政/快遞

1、騎手運(yùn)力招募與保障
1.1、策略與目標(biāo)：全面負(fù)責(zé)長(zhǎng)興縣騎手的招募工作，根據(jù)平臺(tái)運(yùn)力目標(biāo)，制定并執(zhí)行周/月/季度招募計(jì)劃。
1.2、渠道開拓：深度開拓并創(chuàng)新本地化招聘渠道。
1.3、全流程管理：主導(dǎo)騎手招聘的宣、面試、入職、崗前帶教全流程，提升效率與轉(zhuǎn)化率。
1.4、數(shù)據(jù)管控：建立招聘數(shù)據(jù)日?qǐng)?bào)/周報(bào)機(jī)制，每日追蹤關(guān)鍵指標(biāo)，對(duì)招聘結(jié)果進(jìn)行閉環(huán)管控，確保目標(biāo)達(dá)成。

2、團(tuán)隊(duì)管理與人員留存

2.1、團(tuán)隊(duì)管理：直接管理長(zhǎng)興縣人力行政團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)工作分配、日常指導(dǎo)、技能培訓(xùn)與績(jī)效管理，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。
2.2、士氣提升與文化建設(shè)（覆蓋騎手與BD團(tuán)隊(duì)）：
a、騎手側(cè)：策劃組織騎手關(guān)懷活動(dòng)，定期進(jìn)行有效建號(hào)騎手電話追蹤回訪，分析流失原因并推動(dòng)配送端改善。
b、BD側(cè)：協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè)，關(guān)注BD員工狀態(tài)，參與必要的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，提升BD團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性和凝聚力。

任職資格：

1、學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。有物流、快遞、外賣、零售、快消等行業(yè)區(qū)域人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、地域要求：強(qiáng)烈偏好長(zhǎng)興人，或?qū)﹂L(zhǎng)興及周邊縣市勞務(wù)市場(chǎng)有深刻理解和豐富資源者。
3、優(yōu)選錄用經(jīng)驗(yàn)：具備處理勞動(dòng)密集型崗位（如騎手）招聘和保留的經(jīng)驗(yàn)
4、招聘執(zhí)行力與渠道開拓能力：具備地推式招聘思維和能力，能有效解決藍(lán)領(lǐng)招聘難題。
5、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力：能夠高效地與騎手運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、BD業(yè)務(wù)經(jīng)理等不同背景的搭檔協(xié)同工作，提供專業(yè)支持。