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人力資源專員的崗位職責(zé)是：1、制訂招聘計劃，組織實施招聘并達成目標；2、管理勞動合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算；3、填制和分析各類人事統(tǒng)計報表。人力資源專員的要求是：1、已獲得人力資源相關(guān)證書者優(yōu)先考慮；2、人力資源專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；3、優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì)，強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強；4、辦事沉穩(wěn)、細致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團隊合作意識。