我們正在尋找一位細心、負責的薪酬福利專員，加入我們的人力資源團隊。您將全面負責公司薪酬發(fā)放、社保繳納及勞動關(guān)系基礎(chǔ)模塊的工作，用專業(yè)和精準支持業(yè)務(wù)發(fā)展。
【崗位職責】
1、負責公司近150名員工的月度薪資核算、審核與發(fā)放，確保準時、準確。
2、社保繳納：辦理員工社保的繳納、申報、增減員及年度基數(shù)調(diào)整等全流程事務(wù)
3、熟練使用Excel處理薪酬數(shù)據(jù)，跟進業(yè)務(wù)政策，優(yōu)化工作模板，提供數(shù)據(jù)支持。
4、解答薪資疑問，處理核算異常；管理員工合同與檔案，協(xié)助處理基礎(chǔ)勞動關(guān)系事宜。
5、高效對接業(yè)務(wù)部門與財務(wù)部門，保障工作順利推進。
6、完成領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作。
【任職要求】
1.大專及以上學歷，人力資源、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上薪酬核算與社保實操經(jīng)驗，熟悉相關(guān)法規(guī)與流程（優(yōu)秀應(yīng)屆生可酌情考慮）。
3.精通Excel，能高效進行數(shù)據(jù)處理與分析。
4.性格嚴謹、責任心強，具備出色的保密意識和原則性。
5.良好的溝通能力、執(zhí)行力和抗壓能力。
加入我們，您將享有：
1.健康作息：標準8小時工作制，保障工作與生活平衡，我們原則上不鼓勵加班。
2.明確發(fā)展：提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑與定期的晉升評審，你的成長能被清晰看見。
3.活力補給：工作日安排豐富的下午茶/零食，為你的午后充電。
4.全面保障：繳納五險，提供完善的法定節(jié)假日及帶薪年假。
5.薪酬回報：具有競爭力的薪酬體系，并提供年度調(diào)薪與績效獎金機會。
6.團隊氛圍：享受定期團建、節(jié)日禮品與豐富的員工活動，加入一個溫暖活力的團隊。