崗位職責：
1. 搭建并優(yōu)化審計體系，制定審計制度、年度計劃，統(tǒng)籌審計資源分配。
2. 牽頭開展財務、運營、合規(guī)及專項審計，識別風險與問題，出具審計報告。
3. 推動審計整改落地，跟蹤整改進度，從制度層面優(yōu)化內控流程。
4. 管理審計團隊，制定培訓計劃，提升團隊專業(yè)能力；對接外部審計機構與監(jiān)管部門。
任職資格：
1. 教育背景：本科及以上，審計、會計、財管等相關專業(yè)，持CPA/CIA/ACCA證書優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：10年以上審計經(jīng)驗，5年以上審計管理經(jīng)驗，制造業(yè)上市公司或大型集團經(jīng)驗優(yōu)先。
3. 專業(yè)能力：精通財經(jīng)法規(guī)與審計準則，具備風險識別、問題分析及報告撰寫能力，熟悉企業(yè)業(yè)務流程。
4. 綜合素質：有責任心與職業(yè)操守，具備團隊領導力、溝通協(xié)調能力及抗壓能力，有創(chuàng)新意識。