1、負(fù)責(zé)公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、工廠(chǎng)類(lèi)工程師、職能崗位等的招聘工作;
2、負(fù)責(zé)人才的尋訪(fǎng)、面試、入職跟進(jìn)等工作;
3、參與招聘調(diào)研工作;
4、招聘數(shù)據(jù)分析。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷;
2、有制造業(yè)行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)或獵頭招聘經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先;
3、樂(lè)于溝通,有一定的表達(dá)溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
4、能主動(dòng)學(xué)習(xí),融入公司文化。