崗位職責(zé):
1.參與公司數(shù)據(jù)治理頂層規(guī)劃,設(shè)計數(shù)據(jù)治理框架,明確數(shù)據(jù)治理實施路線和演進路徑,健全公司數(shù)據(jù)治理體系建設(shè);
2.參照DCMM、DAMA等標準要求,明確數(shù)據(jù)管理機制和流程,編寫數(shù)據(jù)治理相關(guān)制度規(guī)范,推動制度落地與宣貫,優(yōu)化數(shù)據(jù)治理全鏈路流程,指導(dǎo)數(shù)據(jù)治理工作執(zhí)行落地;
3.針對重點場景開展數(shù)據(jù)治理評價,組織協(xié)調(diào)相關(guān)方持續(xù)優(yōu)化提升數(shù)據(jù)治理能力;
4.推進數(shù)據(jù)認責(zé)、數(shù)據(jù)要素等領(lǐng)域研究成果落地實施。
任職要求:
1.計算機科學(xué)、信息管理、統(tǒng)計學(xué)、金融保險、數(shù)學(xué)或相關(guān)專業(yè)專業(yè),三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.精通數(shù)據(jù)治理體系、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理框架、數(shù)據(jù)治理平臺工具,熟悉數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計、數(shù)據(jù)標準管理和數(shù)據(jù)質(zhì)量評估;
3.具備數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,參與數(shù)據(jù)治理體系建設(shè)、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理運營、推動數(shù)據(jù)質(zhì)量改進和數(shù)據(jù)標準化等項目;
4.優(yōu)秀的項目管理與協(xié)調(diào)能力,對數(shù)據(jù)工作的高度責(zé)任感,強大的問題解決能力,能夠積極地組織和推進數(shù)據(jù)治理實施,有效地與開發(fā)團隊、業(yè)務(wù)團隊以及管理層溝通協(xié)調(diào);
5.持有數(shù)據(jù)管理相關(guān)認證(如DCAM, CDMP等),具有金融保險數(shù)據(jù)治理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。