職位描述
人才發(fā)展規(guī)劃內(nèi)部培訓外部培訓講師/內(nèi)訓師經(jīng)歷培訓效果評估
崗位職責:
1.協(xié)助部門經(jīng)理完善培訓管理體系，確保培訓及人才發(fā)展流程的高效運行。
2.負責制定和執(zhí)行公司培訓計劃，監(jiān)控培訓活動，確保培訓目標的達成。
3.管理培訓課程體系，確保課程內(nèi)容的實用性和時效性。
4.根據(jù)團隊能力和崗位需求，開發(fā)和優(yōu)化培訓項目，提升團隊的整體能力水平。
5.組織績效面談，進行員工績效分析，以推動績效提升。
任職要求：
1.具有良好的組織和溝通能力，能夠有效管理培訓和人才發(fā)展項目。
2.能夠獨立設(shè)計和實施培訓計劃，具備良好的項目管理能力。
3.擁有較強的團隊合作精神，能夠與不同部門協(xié)作，共同推動培訓和人才發(fā)展。
4.具備良好的課程設(shè)計能力，能夠根據(jù)團隊需求調(diào)整培訓內(nèi)容。
5.能夠使用相關(guān)軟件工具，以支持培訓和人才發(fā)展工作的高效進行。
1.協(xié)助部門經(jīng)理完善培訓管理體系，確保培訓及人才發(fā)展流程的高效運行。
2.負責制定和執(zhí)行公司培訓計劃，監(jiān)控培訓活動，確保培訓目標的達成。
3.管理培訓課程體系，確保課程內(nèi)容的實用性和時效性。
4.根據(jù)團隊能力和崗位需求，開發(fā)和優(yōu)化培訓項目，提升團隊的整體能力水平。
5.組織績效面談，進行員工績效分析，以推動績效提升。
任職要求：
1.具有良好的組織和溝通能力，能夠有效管理培訓和人才發(fā)展項目。
2.能夠獨立設(shè)計和實施培訓計劃，具備良好的項目管理能力。
3.擁有較強的團隊合作精神，能夠與不同部門協(xié)作，共同推動培訓和人才發(fā)展。
4.具備良好的課程設(shè)計能力，能夠根據(jù)團隊需求調(diào)整培訓內(nèi)容。
5.能夠使用相關(guān)軟件工具，以支持培訓和人才發(fā)展工作的高效進行。
工作地點
蘇州相城區(qū)元和高新智造工場萬里路88號
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職位發(fā)布者
沈女士/人事專員
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泓滸(蘇州)半導體科技有限公司泓滸（蘇州）半導體科技有限公司于2016年成立，是一家致力于國產(chǎn)化半導體設(shè)備研發(fā)和生產(chǎn)的企業(yè)。公司于2020年11月落戶相城高新智造工場4號樓，廠房共計約5000平方米。公司建立起半導體傳輸設(shè)備研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和售后為一體的服務(wù)體系，在半導體設(shè)備機械手臂翻新維護領(lǐng)域處于行業(yè)領(lǐng)先地位，提供完整的半導體耗材銷售服務(wù)。公司晶圓傳輸設(shè)備（SORTER/EFEM），在半導體設(shè)備前、中、后道工藝均有產(chǎn)品使用；特別是8/12吋晶圓分選設(shè)備進入國產(chǎn)主流大硅片生產(chǎn)線及先進封裝線。公司已建立半導體機器人研發(fā)中心和半導體自動化工程人員培訓中心；目前已在北京和上海建立快速維修服務(wù)中心，大連、西安、武漢等城市快速維修中心正在籌劃中，以形成立體覆蓋的網(wǎng)絡(luò)，為終端客戶提供更加高效便捷的服務(wù)。公司已獲評國家高新技術(shù)企業(yè)、江蘇省專精特新中小企業(yè)、科技型中小企業(yè)、蘇州市“獨角獸”培育企業(yè)、江蘇民營科技企業(yè)；為集成電路產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟會員、半導體裝備專業(yè)委員會主任單位、相城企業(yè)家商會會員企業(yè)；與北京航空航天大學杭州創(chuàng)新研究院共建機器人研發(fā)中心；建立了河海大學研究院的研究生基地。
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