1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;
2、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、員工社保、公積金開(kāi)戶,封存、增員、減員、調(diào)任、升職、繳交等操作;
3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
4、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;
5、負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算;
6、與總公司人力資源部對(duì)接,及時(shí)上傳人事資料,做好信息的及時(shí)反饋;
7、做好與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳與下達(dá);
8、負(fù)責(zé)作業(yè)員每年的職業(yè)健康檢查相關(guān)事項(xiàng);
9、負(fù)責(zé)詢價(jià)招聘網(wǎng)站,與招聘網(wǎng)站平臺(tái)簽訂合同與續(xù)簽工作;
10、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工工傷、產(chǎn)假的申報(bào)并跟進(jìn)處理;
11、工商的變更,(經(jīng)營(yíng)期限、經(jīng)營(yíng)范圍、股東變更、股權(quán)變更、法定代表人變更...);
12、配合總公司落實(shí)黨務(wù)、工會(huì)工作;
13、月固定薪資,年底有績(jī)效獎(jiǎng)
職位福利:包住、五險(xiǎn)、帶薪年假、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、試用期繳納社保
職位亮點(diǎn):專業(yè)、知性、氣質(zhì)好、形象佳