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1、參與公司計劃運營管理，確保公司年度經(jīng)營計劃及總目標在各部門的貫徹執(zhí)行，并負責審核；
2、監(jiān)督、督促并協(xié)調各部門工作的順利進行；
3、管理公司相關部門工程業(yè)務板塊文件的收發(fā)，包括資料收集、系統(tǒng)歸檔以及定期匯總上報等；
4、負責制定和修訂公司通用規(guī)章制度，參與專用標準及管理制度的制定、討論和修訂工作；跟蹤檢查文件中的重要事項，確保管理工作的推進；
5、協(xié)助總經(jīng)理參與對各部門進行考評和考核；
6、參與規(guī)劃總經(jīng)理的日常行程，制定詳盡的行程計劃、實施動態(tài)優(yōu)先級排序機制，并定期編制專項工作報告；
7、組織和安排公司各類會議的場地布置及人員通知，確保會議前的準備工作得到妥善處理，并在會后統(tǒng)一整理和收集相關文件及表格；
8、強化公司各部門間的協(xié)調與溝通，促進團隊的團結協(xié)作；
9、監(jiān)督并確保項目實施過程中工程部的質量、安全文明、進度等管理工作得到有效執(zhí)行；
10、管理公司法律事務及處理法律事件，組織公司法律事務工作，指導、監(jiān)督和檢查公司法務工作的執(zhí)行情況；
11、根據(jù)公司領導的指示及會議紀要，協(xié)調和督辦各部門的工作，確保公司各項任務的有效執(zhí)行；
12、推進公司企業(yè)文化建設；
13、負責統(tǒng)籌管理和協(xié)調公司后勤相關事務，包括但不限于辦公用品、年度聚會、各類耗材等后勤工作；
14、處理其他突發(fā)事件及完成領導交辦的任務。
二、任職要求：
1、大學本科及以上學歷，漢語言、法律、人力資源管理、企業(yè)管理、文秘等相關專業(yè)及其他相關專業(yè)；形象氣質佳；
2、必須有在建筑行業(yè)或公司的從業(yè)經(jīng)歷（硬性條件）；
3、良好的文字功底，文風嚴謹，熟悉國企央企、政府工作類型的寫作風格，思維嚴密，語言/文字表達能力強；
4、有國企或政府相關單位文字工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
5、熟練使用WORD/EXCLE/PPT/PS等辦公軟件；
6、工作抗壓性強，能隨時根據(jù)工作要求安排完成既定目標任務；
7、穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè)；具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力，及良好的外聯(lián)、公關能力；
8、協(xié)調組織能力強，具備大局觀，具有較強的執(zhí)行力；
9、具有較強的親和力，優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調、組織、管理能力以及抗壓能力。
10、針對特別優(yōu)秀者，薪資可面議

備注：需持駕駛證C證，能獨立駕馭汽車；本崗位需進行不定時項目出差，介意勿投。