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1.承接人力資源發(fā)展戰(zhàn)略，制定事業(yè)部HRBP發(fā)展戰(zhàn)略，推動(dòng)事業(yè)部HRBP團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 2.指導(dǎo)各層級HRBP的工作，與集團(tuán)COE和BP負(fù)責(zé)人緊密配合，為事業(yè)部各層級HRBP提供工具與對應(yīng)培訓(xùn)。 3.做好HRBP動(dòng)作執(zhí)行與落地效果的稽查與考核，定期進(jìn)行評價(jià)，對HRBP團(tuán)隊(duì)進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。