崗位職責(zé):
1、經(jīng)營分析
了解業(yè)務(wù)商業(yè)模式,進行定價策略、場站成本分析、場站盈利性分析,通過財務(wù)分析協(xié)助管理層進行經(jīng)營決策;
協(xié)同業(yè)務(wù)部門進行財務(wù)計劃制定、分析及目標(biāo)達成率跟蹤監(jiān)督。
2、運營報告管理
定期輸出運營關(guān)鍵信息匯總(周/月/年)運營管理報告;
與財務(wù)團隊進行交互溝通并確保運營管理報告和財務(wù)報告邏輯轉(zhuǎn)一致,建立和優(yōu)化內(nèi)部管理報告體系,為經(jīng)營計劃的財務(wù)輸出從經(jīng)營端提供系統(tǒng)專業(yè)的依據(jù)和邏輯。
3、運營成本分析
月度分析關(guān)鍵績效指標(biāo),識別運營缺陷,提出改進措施并跟進改善;
主營業(yè)務(wù)運營分析,制定成本控制計劃;
制定季度滾動預(yù)測,并跟蹤實際業(yè)務(wù)與預(yù)算偏差率分析。
4、經(jīng)濟性效益測算
根據(jù)公充站投建成本模型進行財務(wù)側(cè)的測算,如利用固定資產(chǎn)成本,運營費用及政府補貼等數(shù)據(jù)計算盈利周期,支持業(yè)務(wù)決策。
5、公充項目
協(xié)助公充新業(yè)務(wù)發(fā)展項目的報價,提供財務(wù)側(cè)的總體成本測算數(shù)據(jù),以支持與品牌方合作的項目談判。
6、綜合支撐
持續(xù)優(yōu)化公司財務(wù)分析的梯度和深度,參與打造合理的財務(wù)分析機制。
任職要求:
教育背景
本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗
3年以上財務(wù)管理/分析相關(guān)工作經(jīng)驗。
能力要求
1.具備財務(wù)管理、財務(wù)分析等專業(yè)知識及技能;
2.具備分析和解決問題的能力,較強的溝通能力及數(shù)據(jù)敏感性。