崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)服務(wù)平臺數(shù)據(jù)體系架構(gòu)設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)規(guī)劃制定數(shù)據(jù)規(guī)范體系,設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)類型,數(shù)據(jù)存儲/分布,數(shù)據(jù)流和數(shù)據(jù)治理等,并推動流程規(guī)范落地;
3、負(fù)責(zé)開展面向數(shù)據(jù)應(yīng)用的架構(gòu)設(shè)計(jì),工程實(shí)踐,并推動落地。
任職要求:
1、碩士研究生及以上學(xué)歷;
2、8年以上數(shù)據(jù)開發(fā),3年以上數(shù)據(jù)架構(gòu)方面的工作經(jīng)驗(yàn);
3、全面掌握數(shù)據(jù)架構(gòu),大數(shù)據(jù)開發(fā)、人工智能等計(jì)算機(jī)領(lǐng)域知識;
4、具備打通從業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求到數(shù)據(jù)體系設(shè)計(jì)的通路,并可指導(dǎo)數(shù)據(jù)開發(fā)流程并實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)服務(wù)能力;
5、具有大型數(shù)據(jù)平臺系統(tǒng)設(shè)計(jì)構(gòu)建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、較好的組織協(xié)調(diào)、溝通合作能力,優(yōu)秀的文檔寫作能力。