崗位職責:
1.協(xié)助餐飲總監(jiān)全面管理酒店,參與酒店政策、理念、方向、目標和目標相關的決策,并按指示執(zhí)行;
2.與餐飲總監(jiān)一起為所有餐廳制定、溝通和實施年度餐飲推廣計劃;
3.參與編制酒店年度預算,更具體地根據總體目標和目標編制、監(jiān)控和控制酒店餐飲相關收入和支出;
4.根據市場情況和季節(jié)時令,研究制定季度、年度的特色菜譜;
5.了解各類食品的市場價格,熟悉貨源的供應情況,合理組織進貨;
6.嚴格控制食物成本,確保食物成本率保持在合理的標準水平上;
7.定期組織各廚師長進行菜式的設計、試味和評品活動,不斷提高廚師的烹調技術;
8.負責各廚房設備、設施的管理,制定維修保養(yǎng)和更新添置計劃;
9.負責處理各廚房日常行政事務,定期檢查倉庫的物資儲存情況(每天檢查);
10.嚴格按照食品質量標準,做好食品收貨工作;
11.嚴格按照食品衛(wèi)生,檢疫制度,加強對食品衛(wèi)生的檢查;
12.參加行政會議及餐飲部工作會議,傳達酒店有關指令和信息。
任職條件:
1.大專及以上學歷,烹飪工藝與營養(yǎng)、酒店管理、食品科學等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.年齡原則上不超過45周歲;
3.5年及以上大型廚房或上高星級酒店、餐飲業(yè)同管理經驗;熟練掌握廚房運作管理及成本控制方法,熟悉廚房各項設備的性能、使用及保養(yǎng)方法;精通成本核算,食物原料及食品營養(yǎng)知識;了解各大菜系的烹飪口味變化,有菜品創(chuàng)新的能力;具有藝術審美修養(yǎng),富有創(chuàng)意,擅于新品設計、造型設計;
4.身體健康,無違法犯罪和不良記錄;
5.條件特別優(yōu)秀者,可適當放寬招聘條件。