職位描述
人力資源規(guī)劃績效管理薪酬福利員工關(guān)懷員工培訓(xùn)建筑設(shè)備安裝培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)公司、區(qū)域戰(zhàn)略，制定區(qū)域人力資源規(guī)劃，推動人力資源政策、制度及流程在經(jīng)管集團的落地執(zhí)行。
2. 統(tǒng)籌經(jīng)管公司人才梯隊建設(shè)，搭建干部管理體系，支撐業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
3. 主導(dǎo)經(jīng)管公司人才盤點、繼任者計劃及關(guān)鍵崗位人才發(fā)展項目，確保核心崗位人才儲備。
4. 設(shè)計并實施領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展計劃，提升經(jīng)管公司管理層及高潛人才的綜合能力。
5. 協(xié)調(diào)經(jīng)管公司多元利益相關(guān)方（政府、業(yè)務(wù)部門、員工等），處理勞資糾紛、組織整合等復(fù)雜問題。
6. 推動組織變革與文化建設(shè)，提升團隊凝聚力和員工敬業(yè)度。
7. 監(jiān)督經(jīng)管公司招聘、績效、薪酬、員工關(guān)系等模塊的運營，確保合規(guī)性與效率。
8. 通過數(shù)據(jù)分析診斷人力資源問題，提出優(yōu)化建議并推動改進。
任職要求：
1. 學(xué)歷背景：重點本科及以上學(xué)歷。
2. 經(jīng)驗要求：5年以上人力資源全模塊工作經(jīng)驗。
3. 核心能力：專業(yè)能力：精通干部管理、人才發(fā)展及組織診斷工具（如360評估、勝任力模型等）。
4. 關(guān)系處理：具備高情商與政治敏銳度，能妥善平衡總部、區(qū)域及業(yè)務(wù)部門訴求。
5. 戰(zhàn)略思維：能將業(yè)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為人力資源舉措，并推動執(zhí)行落地。
1. 根據(jù)公司、區(qū)域戰(zhàn)略，制定區(qū)域人力資源規(guī)劃，推動人力資源政策、制度及流程在經(jīng)管集團的落地執(zhí)行。
2. 統(tǒng)籌經(jīng)管公司人才梯隊建設(shè)，搭建干部管理體系，支撐業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
3. 主導(dǎo)經(jīng)管公司人才盤點、繼任者計劃及關(guān)鍵崗位人才發(fā)展項目，確保核心崗位人才儲備。
4. 設(shè)計并實施領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展計劃，提升經(jīng)管公司管理層及高潛人才的綜合能力。
5. 協(xié)調(diào)經(jīng)管公司多元利益相關(guān)方（政府、業(yè)務(wù)部門、員工等），處理勞資糾紛、組織整合等復(fù)雜問題。
6. 推動組織變革與文化建設(shè)，提升團隊凝聚力和員工敬業(yè)度。
7. 監(jiān)督經(jīng)管公司招聘、績效、薪酬、員工關(guān)系等模塊的運營，確保合規(guī)性與效率。
8. 通過數(shù)據(jù)分析診斷人力資源問題，提出優(yōu)化建議并推動改進。
任職要求：
1. 學(xué)歷背景：重點本科及以上學(xué)歷。
2. 經(jīng)驗要求：5年以上人力資源全模塊工作經(jīng)驗。
3. 核心能力：專業(yè)能力：精通干部管理、人才發(fā)展及組織診斷工具（如360評估、勝任力模型等）。
4. 關(guān)系處理：具備高情商與政治敏銳度，能妥善平衡總部、區(qū)域及業(yè)務(wù)部門訴求。
5. 戰(zhàn)略思維：能將業(yè)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為人力資源舉措，并推動執(zhí)行落地。
工作地點
濟南槐蔭區(qū)善仁大廈
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職位發(fā)布者
岳女士/人事主管
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山東省工業(yè)設(shè)備安裝集團有限公司山東省工業(yè)設(shè)備安裝集團有限公司(以下簡稱“山東安裝集團”)，成立于1958年，注冊資本3億元，2009年開始進軍光伏行業(yè)，15年以來，山東安裝集團已與國內(nèi)50余家大型央國企和頭部企業(yè)等達(dá)成長期戰(zhàn)略合作關(guān)系，截至2024年底在全國超過30個省級行政區(qū)已承接竣工完成分布式光伏項目(工商業(yè)、鄉(xiāng)村振興、坑塘水面)、集中式光伏項目(農(nóng)光互補、漁光互補、畜光互補、山地)等全類型項目超過10GW。山東安裝的新能源包括不限于光伏風(fēng)電、儲能、智慧能源、充電樁。公司制度體系完善，以設(shè)計、營銷、工程、測算、供應(yīng)鏈為主體的組織架構(gòu)滿足戰(zhàn)略目標(biāo)發(fā)展，公司不斷擴大經(jīng)營規(guī)模，全國布局，已在西安、四川、重慶、廣東成立分公司，是國內(nèi)光伏行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。公司倡導(dǎo)具有外部競爭力的留人育人機制，目前新能源在職員工110人，公司除有多樣的福利待遇，還有意外險、孝心基金、定期團建和多種培訓(xùn)，多種鼓勵政策以培養(yǎng)學(xué)習(xí)型組織，有巨大的發(fā)展前景。山東安裝集團秉承開放、服務(wù)、共生的服務(wù)理念，始終貫徹以追求合作伙伴利益最大化為目標(biāo)，竭誠為合作伙伴提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。基于在新能源領(lǐng)域的深耕發(fā)展，擁有豐富的行業(yè)資源、成熟的管理團隊及專業(yè)的服務(wù)支持，提供包括項目開發(fā)、EPC建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、設(shè)計咨詢、運維、儲能、充換電、綜合智慧能源等解決方案，以客戶價值為中心，打造光儲充綜合能源品牌服務(wù)商。
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