崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé) SSC(聯(lián)想海外服務(wù)供應(yīng)鏈)在深圳的各個(gè)組織的業(yè)務(wù)必要的活動(dòng),對(duì)接各個(gè)業(yè)務(wù)的負(fù)責(zé)人,幫助其在深圳 site 的業(yè)務(wù)需求開展。
2、協(xié)助安排人員入職,座位、服務(wù)和支持員工的工作日常
3、配合業(yè)務(wù)部門考核和發(fā)展策略的實(shí)施
4、逐漸參與業(yè)務(wù)部門的關(guān)鍵項(xiàng)目和 KPI 達(dá)成,支持甚至獨(dú)立管理被授權(quán)的業(yè)務(wù)模塊
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜
技能要求:
1.英語口語和書面過硬,可以英語口語自由交流。較強(qiáng)優(yōu)質(zhì)PPT制作能力。
2.最好有過HR、培訓(xùn)、高級(jí)秘書等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
3.數(shù)據(jù)分析能力,以及使用數(shù)據(jù)可視化軟件的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,如SQL、Qlik Sense或Power BI,或Excel-Pivot
4.有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
5.性格外向、主動(dòng)、多元和包容,能夠積極主動(dòng)站在全局考慮問題,并有號(hào)召力
6.團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)精神,樂于助力或賦能團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)、文化建設(shè)等支持功能