崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客服部門的日常管理工作;
2.負(fù)責(zé)部門員工的日常培訓(xùn)、能力提升與考核工作;
3.帶領(lǐng)部門員工處理項(xiàng)目客戶投訴,收集客戶需求,提前規(guī)避輿情及群訴;
4.帶領(lǐng)部門員工進(jìn)行物業(yè)費(fèi)收繳,制定催收計(jì)劃并落實(shí)完成;
5.監(jiān)督并兜底客服及項(xiàng)目所有指標(biāo)完成情況,與各部門協(xié)調(diào),推進(jìn)項(xiàng)目業(yè)績指標(biāo)提升;
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,年齡35歲以下;
2.3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備全周期(磨合期、穩(wěn)定期、老業(yè)主)項(xiàng)目從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3.有費(fèi)用收繳及客戶滿意度提升實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有指標(biāo)意識;
4.熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)要求;
5.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識及品質(zhì)意識,有一定活動策劃經(jīng)驗(yàn)及能力;
6.較強(qiáng)的計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)能力和處理突發(fā)事件能力;
7.具備親和力、善于溝通、積極樂觀、抗壓能力強(qiáng);
薪資福利:
綜合薪資6000-7000/月,周休2天,入職繳納五險(xiǎn)一金,年底十三薪。
工作地點(diǎn):
沈陽市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)十三號街26號京西祥云小區(qū)。