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崗位工作： 1. 協(xié)助完成招聘、培訓、員工關系等人力資源工作； 2. 負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理； 3. 維護員工檔案和人力資源信息系統(tǒng)； 4. 負責薪酬福利計算和發(fā)放； 5. 解答員工關于人力資源相關問題的咨詢； 6. 負責門店保險，員工保險辦理工作； 7. 行政類工作； 8. 領導交辦的其他工作項 福利待遇及要求： 1、每月評級工資4300～5600 2、單休、法定假日、年假（工作滿一年5天，第二年6天，以此類推15天封頂）、五險一金、提供食宿，節(jié)假日加餐，生日福利等。 3、工作地址在高新區(qū)繁榮路樺甸街交匯 4、統(tǒng)招大專以上學歷，人力資源、工商管理、市場營銷、食品專業(yè)優(yōu)先。 5、年齡25～30，身材勻稱，不吸煙、不酗酒，無不良嗜好。 6、聰明伶俐，學習能力強，擅長溝通，責任心執(zhí)行力強，熱心、細心、耐心。 7、辦公軟件Excel 、Word 、PPT使用熟練，特別是表格函數(shù)類熟練使用，具備一定文字功底。 8、接受優(yōu)秀應屆實習生，在校學生會主席、黨支部書記、社團團長，擅長溝通表達及辦公軟件即可。