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更新于 12月31日

人力資源經(jīng)理

6000-8000元
  • 西寧城西區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利招聘中級人力資源管理師人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
1、負(fù)責(zé)公司整體人力資源工作的規(guī)劃,人力資源戰(zhàn)略的建立;
2、制定公司人力資源部年度、月度、周工作目標(biāo)和工作總結(jié)計劃;
3、負(fù)責(zé)制定監(jiān)督公司人力資源管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;
4、制定并完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;對公司招聘計劃、薪酬福利制度、績效管理、員工關(guān)系等方面進(jìn)行統(tǒng)籌管理;
5、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,制定公司薪酬、激勵等人力資源體系并負(fù)責(zé)實施監(jiān)督;
6、制定各部門績效評價實施并不斷完善績效管理體系;
7、根據(jù)工作需要全面負(fù)責(zé)公司在崗人員的工作調(diào)動、崗位任免、招聘程序;
8、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及公司其他部門日常事務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè),37歲以下;
2、5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗;
3、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;
4、具有較強的管理能力,出色的組織能力及分析判斷能力,具備良好的人際交往與溝通能力和優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)及良好的服務(wù)意識,工作積極進(jìn)取,富有團(tuán)隊協(xié)作精神。

工作地點

城西區(qū)青海省西寧市五四大街水務(wù)大廈19樓

職位發(fā)布者

魯之楨/用人方

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公司Logo青海金屋子房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
金屋子房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司成立于2014年1月,歷經(jīng)7年穩(wěn)定發(fā)展成長已成為青海最具影響力和品牌形象的房地產(chǎn)中介,廣受青海民眾的喜愛。公司自一手房起步,曾參與過海亮、大都匯、盛達(dá)、國際新城、三和、翠雍新城、恒昌、盧浮公館、水井巷中央商務(wù)區(qū)等西寧知名樓盤的銷售代理與營銷策劃,取得優(yōu)異的銷售業(yè)績,2017年底,公司大膽改革和重新構(gòu)建、完善組織架構(gòu)、管理理念,將業(yè)務(wù)重心逐漸轉(zhuǎn)入二手房銷售,取得了更加輝煌的銷售業(yè)績。金屋子房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司始終致力于西寧市二手房買賣、租賃、貸款、過戶等業(yè)務(wù),憑借精準(zhǔn)、高效、誠信的運營網(wǎng)絡(luò)和運作系統(tǒng),始終堅持為青海廣大客戶提供專業(yè)、安全、高效、貼心、透明的房屋交易服務(wù),目前公司是開拓青海成熟、規(guī)范的房地產(chǎn)中介品牌的先行者,公司也一直秉承“誠信為本、客戶為先、服務(wù)為王”的企業(yè)宗旨。目前在西寧城西、城東、城北、城中、湟中等區(qū)域小區(qū)周邊設(shè)立專業(yè)服務(wù)門店,為廣大青海業(yè)主、客戶提供業(yè)務(wù)咨詢、買賣、租賃等業(yè)務(wù)。2018年公司與具有20年行業(yè)經(jīng)驗的廣州裕豐地產(chǎn)達(dá)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,大膽改革創(chuàng)新,提出“培訓(xùn)為王,合作為王服務(wù)為王的管理新理念,為更多社會青年提供就業(yè)和創(chuàng)業(yè)機會,隨著公司改革深入和自身不懈努力,已迅速成功借鑒“股份制合伙人模式”吸引了更多的優(yōu)秀同行精英加入公司共同創(chuàng)業(yè),被西寧住房保障與房產(chǎn)管理局授予“2017年度西寧房地產(chǎn)行業(yè)先進(jìn)單位”,而董事長魯之楨女士被青海省婦聯(lián)授予“青海省巾幗文明崗”的榮譽稱號。
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