職位描述
招聘員工關(guān)系薪酬福利
一、崗位職責(zé)?
1.協(xié)助制定和完善公司的人力資源管理制度及流程，并確保其有效執(zhí)行。?
2.負責(zé)公司的招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等，確保及時為公司輸送合適的人才。?
3.辦理員工的入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動等手續(xù)，維護員工的人事檔案
4.協(xié)助開展員工培訓(xùn)工作，包括培訓(xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)計劃制定、培訓(xùn)組織實施等。?
5.負責(zé)員工薪酬福利的核算與發(fā)放，以及社保公積金的辦理等相關(guān)工作。?
6.協(xié)助處理員工關(guān)系問題，組織員工活動，增強員工的凝聚力和歸屬感。?
二、任職要求?
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備扎實的人力資源專業(yè)知識。?
2.擁有 3 年左右相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗，熟悉人力資源各模塊的操作流程。?
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力；熟練使用辦公軟件，如 Word、Excel、PPT 等；了解勞動法律法規(guī)相關(guān)知識。?
4.工作認真負責(zé)、積極主動，具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神，保密意識強。
1.協(xié)助制定和完善公司的人力資源管理制度及流程，并確保其有效執(zhí)行。?
2.負責(zé)公司的招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等，確保及時為公司輸送合適的人才。?
3.辦理員工的入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動等手續(xù)，維護員工的人事檔案
4.協(xié)助開展員工培訓(xùn)工作，包括培訓(xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)計劃制定、培訓(xùn)組織實施等。?
5.負責(zé)員工薪酬福利的核算與發(fā)放，以及社保公積金的辦理等相關(guān)工作。?
6.協(xié)助處理員工關(guān)系問題，組織員工活動，增強員工的凝聚力和歸屬感。?
二、任職要求?
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備扎實的人力資源專業(yè)知識。?
2.擁有 3 年左右相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗，熟悉人力資源各模塊的操作流程。?
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力；熟練使用辦公軟件，如 Word、Excel、PPT 等；了解勞動法律法規(guī)相關(guān)知識。?
4.工作認真負責(zé)、積極主動，具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神，保密意識強。
工作地點
天津?qū)幒訁^(qū)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)區(qū)騰捷路6號
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職位發(fā)布者
施女士/人事專員
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天津泰正機械有限公司天津泰正機械有限公司是由專業(yè)人員組建而成的機械加工、沖壓加工企業(yè)，主要提供汽車產(chǎn)業(yè)相關(guān)的產(chǎn)品及服務(wù)。公司成立于2014年，總投資額1000萬元，現(xiàn)有員工140人。2014年實現(xiàn)銷售額4000萬元，預(yù)計2年后實現(xiàn)年產(chǎn)值破億。我公司面對的客戶大部分是外資企業(yè)。主要客戶有:一汽豐田、一汽夏利、天津雙協(xié)、天津雙葉、天津豐鐵、天津豐愛等。公司現(xiàn)有的主要設(shè)備有：40T-600T沖壓設(shè)備30臺、液壓機2臺、空氣壓縮機3臺、點焊機6臺、焊接機器人6臺及加工中心、磨床、車床、銑床、剪板機等加工設(shè)備。目前作為豐田的二級配套企業(yè)共生產(chǎn)220種產(chǎn)品件?，F(xiàn)有生產(chǎn)能力為月產(chǎn)200萬件，主要生產(chǎn)新威馳、花冠、皇冠、銳志、新COROLLA、RAV4豐田全套車型。我們熟悉高品質(zhì)沖壓模具和工裝器具的設(shè)計技術(shù)要求及制造工藝規(guī)范。我們善于同國內(nèi)外客戶進行技術(shù)交流與溝通。我們嚴把質(zhì)量關(guān)，嚴格按照豐田品質(zhì)管理理念設(shè)計、制造優(yōu)良的產(chǎn)品。我們深知品質(zhì)與服務(wù)是企業(yè)的生命線。滿足客戶的要求是我們的服務(wù)宗旨。我公司憑借技術(shù)實力及專業(yè)經(jīng)驗，從設(shè)計到最后的生產(chǎn)作業(yè)均精益求精，以真誠的服務(wù)及優(yōu)良的品質(zhì)，受到各廠商的好評及青睞。
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