一、崗位職責
1、組織企業(yè)管理流程體系建設和相關體系建設工作,做過工程、技術體系者優(yōu)先。
2、負責企業(yè)全流程體系建設的策劃,并編制詳細的具體實施計劃。 按照企業(yè)核心業(yè)務流程及支持性管理流程的具體要求,組織編制各系統(tǒng)的流程性控制文件;細化編制:程序文件、控制節(jié)點、過程輸出的相關文件、記錄等模板, 流程體系建設兼顧工業(yè)信息化管理系統(tǒng)的運行要求。
3、組織全系統(tǒng)流程體系的培訓、試運行、改進,直至正式運行。 負責建立并完善公司的規(guī)章制度,根據公司的整體發(fā)展狀況制定年度工作計劃,并將其分配到公司的各個部門。
4、負責為公司的重大決策提供數(shù)據支持和可行性意見,建議需具有一定的行業(yè)前瞻性,能夠對公司或者行業(yè)的發(fā)展前景作出合理預測。
二、任職要求
1、本科以上學歷,理工科專業(yè)優(yōu)先,工業(yè)工程、工商管理等專業(yè);
2、畢業(yè)后從事相關專業(yè)業(yè)務,例如研發(fā)、工程、信息化,然后轉做管理體系或流程的;
3、接受過企業(yè)管理及相關流程建設的有效培訓,具有組織企業(yè)管理流程體系建設、體系程序文件編制的實際工作經驗。