崗位主要職責(zé):
  1、負(fù)責(zé)支持部門日常管理工作
  2、各部門對(duì)接工作,督促完成業(yè)績(jī)考核
  3、人員管理
  4、績(jī)效跟進(jìn)
  5、制定規(guī)劃團(tuán)隊(duì)任務(wù),對(duì)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)培養(yǎng)及日常指導(dǎo)、監(jiān)督,檢查所屬下級(jí)各項(xiàng)工作完成的管理
  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
  崗位基礎(chǔ)要求:
  1.專科及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查)
  2.兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)
  3.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力
  4.統(tǒng)籌管理能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力
  5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行能力強(qiáng)