人事專員

3000-5000元

許昌魏都區(qū)
經(jīng)驗(yàn)不限
大專
全職
招1人

職位描述

員工關(guān)系績(jī)效管理人事培訓(xùn)企業(yè)服務(wù)人力資源服務(wù)

【崗位職責(zé)】

負(fù)責(zé)公司招聘全流程工作，包括招聘渠道維護(hù)、簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約與組織、錄用跟進(jìn)等，保障各崗位人員及時(shí)到崗；
協(xié)助開(kāi)展員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等人事手續(xù)辦理，建立并完善員工檔案管理體系；
參與公司員工培訓(xùn)體系搭建與實(shí)施，包括培訓(xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)計(jì)劃制定、培訓(xùn)活動(dòng)組織及效果評(píng)估；
協(xié)助推進(jìn)公司績(jī)效考核工作，收集整理考核數(shù)據(jù)，跟進(jìn)考核結(jié)果反饋與應(yīng)用；
負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù)，組織員工關(guān)懷活動(dòng)，解答員工日常人事相關(guān)疑問(wèn)，營(yíng)造積極和諧的工作氛圍；
完成上級(jí)交辦的其他人力資源相關(guān)工作。
【任職要求】
- 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，1-2年人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬；
- 熟悉人力資源六大模塊基礎(chǔ)理論，掌握招聘、員工關(guān)系等核心模塊實(shí)操流程；
- 具備良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力，工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)；
- 熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT），了解各類招聘平臺(tái)操作；
- 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，認(rèn)同公司企業(yè)文化。