崗位職責(zé)：
1.新媒體運(yùn)營(yíng)與內(nèi)容策劃
負(fù)責(zé)公司新媒體矩陣（微信公眾號(hào)、抖音、微博、視頻號(hào)等）的日常運(yùn)營(yíng)，制定內(nèi)容規(guī)劃并執(zhí)行；
獨(dú)立完成創(chuàng)意文案撰寫(xiě)、短視頻腳本策劃、視覺(jué)設(shè)計(jì)及內(nèi)容制作（圖文/視頻/H5等）；
結(jié)合熱點(diǎn)事件和行業(yè)趨勢(shì)，策劃爆款內(nèi)容，提升粉絲活躍度及品牌曝光。
2.抖音賬號(hào)全流程管理
主導(dǎo)抖音賬號(hào)的定位、內(nèi)容生產(chǎn)、粉絲增長(zhǎng)及商業(yè)化運(yùn)營(yíng)；
策劃并執(zhí)行抖音直播、話(huà)題挑戰(zhàn)賽等活動(dòng)，提升賬號(hào)權(quán)重及用戶(hù)粘性；
分析后臺(tái)數(shù)據(jù)（播放量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等），優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
3.品牌宣傳
統(tǒng)籌公司品牌形象建設(shè)，撰寫(xiě)新聞稿、宣傳文案及活動(dòng)方案；
對(duì)接媒體資源，策劃品牌聯(lián)合推廣活動(dòng)
4.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與效果優(yōu)化
定期輸出運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，提出改進(jìn)方案并推動(dòng)執(zhí)行；探索創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)模式。