職位描述
采礦選礦非金屬礦
崗位職責(zé)：1.根據(jù)礦實際情況編制年度采掘計劃、月度采掘計劃；
2.每月初下發(fā)隊組月度采掘任務(wù)；
3.每日對各工作面完成情況摸底，根據(jù)完成情況及時調(diào)整采掘部署。
1.每月主持召開一次生產(chǎn)例會，通報掘進進尺及產(chǎn)量完成情況并布置下旬（月）生產(chǎn)任務(wù)；
2根據(jù)工作面變化情況及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決現(xiàn)場存在問題。
每月定期組織對采掘工作面進行安全生產(chǎn)標準化檢查，對存在的安全隱患負責(zé)制定措施。
1.及時更新本專業(yè)相關(guān)的資料；
2.按有關(guān)規(guī)定和上級文件及時完善本專業(yè)相關(guān)資料；
3.積極配合完成本專業(yè)迎檢工作；
1.負責(zé)分管科室的工作管理、協(xié)調(diào)問題解決處理；
2.完成礦長交辦的其它工作。
2.每月初下發(fā)隊組月度采掘任務(wù)；
3.每日對各工作面完成情況摸底，根據(jù)完成情況及時調(diào)整采掘部署。
1.每月主持召開一次生產(chǎn)例會，通報掘進進尺及產(chǎn)量完成情況并布置下旬（月）生產(chǎn)任務(wù)；
2根據(jù)工作面變化情況及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決現(xiàn)場存在問題。
每月定期組織對采掘工作面進行安全生產(chǎn)標準化檢查，對存在的安全隱患負責(zé)制定措施。
1.及時更新本專業(yè)相關(guān)的資料；
2.按有關(guān)規(guī)定和上級文件及時完善本專業(yè)相關(guān)資料；
3.積極配合完成本專業(yè)迎檢工作；
1.負責(zé)分管科室的工作管理、協(xié)調(diào)問題解決處理；
2.完成礦長交辦的其它工作。
學(xué)歷背景：大學(xué)本科及以上，涉煤專業(yè)優(yōu)先
工作經(jīng)驗：12年以上專業(yè)經(jīng)驗，12年以上煤炭行業(yè)經(jīng)驗
知識技能：1、精通采掘工藝流程、調(diào)度/應(yīng)急相關(guān)知識、安全生產(chǎn)標準化知識、采掘?qū)I(yè)知識/安全知識
2、掌握行業(yè)標準和法律法規(guī)、煤業(yè)相關(guān)專業(yè)知識（機、運、通）、人力資源管理知識、財務(wù)管理知識
3、辦公軟件、CAD制圖能力良好
4、采掘計劃執(zhí)行能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力、現(xiàn)場變化處置能力、生產(chǎn)影響處置能力能力突出
5、單項工程管控能力、調(diào)度管理能力、計劃組織、成本管理、人員選拔、培養(yǎng)與激勵能力優(yōu)秀
工作經(jīng)驗：12年以上專業(yè)經(jīng)驗，12年以上煤炭行業(yè)經(jīng)驗
知識技能：1、精通采掘工藝流程、調(diào)度/應(yīng)急相關(guān)知識、安全生產(chǎn)標準化知識、采掘?qū)I(yè)知識/安全知識
2、掌握行業(yè)標準和法律法規(guī)、煤業(yè)相關(guān)專業(yè)知識（機、運、通）、人力資源管理知識、財務(wù)管理知識
3、辦公軟件、CAD制圖能力良好
4、采掘計劃執(zhí)行能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力、現(xiàn)場變化處置能力、生產(chǎn)影響處置能力能力突出
5、單項工程管控能力、調(diào)度管理能力、計劃組織、成本管理、人員選拔、培養(yǎng)與激勵能力優(yōu)秀
工作地點
長治長子縣山西長子盛元煤業(yè)有限公司
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職位發(fā)布者
張丁文/人事經(jīng)理
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長治市世紀景源房地產(chǎn)開發(fā)有限公司融匯通企業(yè)管理有限公司創(chuàng)建于上世紀90年代初，經(jīng)過多年發(fā)展，現(xiàn)已成為一家集礦產(chǎn)資源開采、供應(yīng)鏈管理、國內(nèi)國際貿(mào)易、房地產(chǎn)開發(fā)、資產(chǎn)管理、酒店餐飲、科技服務(wù)管理、物業(yè)管理、醫(yī)療康養(yǎng)以及教育慈善為一體的集團化公司。集團先后在山西、北京、上海、深圳、浙江、海南、香港等地區(qū)成立了20余家控股及參股子公司，現(xiàn)有員工6000余人。
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