核心定位:“懂技術(shù)、善談判、能控全流程” 的項(xiàng)目操盤(pán)手 —— 非純市場(chǎng)銷(xiāo)售,需兼顧市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目落地與創(chuàng)新探索。
崗位職責(zé):
1.市場(chǎng)與客戶(hù)攻堅(jiān):制定產(chǎn)品區(qū)域 / 行業(yè)拓展策略,挖掘礦山企業(yè)、地方政府合作機(jī)會(huì);主導(dǎo)客戶(hù)洽談,深挖低碳減排、智能運(yùn)維等核心需求,制定項(xiàng)目方案并推動(dòng)合作;建立客戶(hù)跟進(jìn)機(jī)制,維護(hù)關(guān)系、提升復(fù)購(gòu)與滿(mǎn)意度;
2.項(xiàng)目全流程管控:負(fù)責(zé)招投標(biāo)文件編制、成本測(cè)算與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)優(yōu)化報(bào)價(jià)與技術(shù)應(yīng)答;全周期管理合同(談判、履約、結(jié)算),把控風(fēng)險(xiǎn)與收益;制定執(zhí)行計(jì)劃,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源解決問(wèn)題,確保項(xiàng)目按時(shí)交付;
3.創(chuàng)新探索:基于行業(yè)趨勢(shì)與市場(chǎng)反饋,提出產(chǎn)品優(yōu)化建議或新業(yè)務(wù)模式,提升公司競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,3 年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)(環(huán)保、礦山、AI / 物聯(lián)網(wǎng)背景優(yōu)先),必須有礦業(yè)企業(yè)的資源,如自然資源和生態(tài)環(huán)保主管部門(mén)的渠道資源的,礦業(yè)領(lǐng)域展會(huì)、學(xué)會(huì)協(xié)會(huì)、媒體等渠道資源;
2.具備市場(chǎng)談判與拓展能力,能對(duì)接客戶(hù)高層、傳遞產(chǎn)品價(jià)值;有成熟客戶(hù)跟進(jìn)能力,可維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
3.熟悉招投標(biāo)與合同管理規(guī)范,能識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)、優(yōu)化條款;
4.有 “創(chuàng)新 + 落地” 雙思維,抗壓性強(qiáng),適應(yīng)多項(xiàng)目并行,善跨部門(mén)溝通;
5.具備駕駛能力,持有有效駕駛證。