崗位概述:
本崗位負責通過數(shù)據(jù)分析與建模方法支持公司各類營銷決策,參與制定業(yè)務關鍵指標體系,洞察用戶行為與廣告效果,推動營銷效率優(yōu)化與用戶價值增長。你將與運營、廣告、產品團隊密切協(xié)作,成為營銷增長的核心智力引擎。
崗位職能:
1、深入理解業(yè)務目標與營銷策略,結合用戶行為與營銷數(shù)據(jù)進行診斷與分析,提出優(yōu)化建議;
2、建立并優(yōu)化公司營銷數(shù)據(jù)指標體系,協(xié)助制定轉化、留存、復購等關鍵 KPI;
3、運用 AB 測試、multi-touch attribution 和 media mix modeling 等方法量化廣告效果,評估投放策略;
4、輸出定期營銷分析報告,為廣告投放、內容運營、客戶觸達等提供科學決策支持;
5、與數(shù)據(jù)工程與可視化團隊協(xié)作,推進營銷看板建設,提升數(shù)據(jù)資產使用效率;
6、跟蹤 MarTech / AdTech 行業(yè)動態(tài),持續(xù)迭代營銷分析框架和工具方法。
任職要求:
1、本科及以上學歷,應用數(shù)學、統(tǒng)計學、信息學、經濟學等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備 2 年以上營銷數(shù)據(jù)分析、廣告數(shù)據(jù)建模、或商業(yè)分析相關經驗;
3、熟練使用 SQL、Python、R 等數(shù)據(jù)處理工具,有 A/B 測試、回歸分析等實戰(zhàn)經驗;
4、熟悉歸因模型、ARIMA、媒體投放分析等常用建模方法;
5、熟練使用 Tableau、Power BI、Google Analytics、Shopify 等可視化與數(shù)據(jù)平臺工具;
6、具備較強邏輯思維能力與溝通協(xié)作能力,能獨立推動跨團隊數(shù)據(jù)項目落地。
福利待遇:
1、工作時間:8小時工作制,周末雙休,無強制加班要求;
2、公司食堂:提供午餐,公司補貼75%;
3、薪資待遇:底薪+績效獎金+帶薪培訓+節(jié)日福利+年終獎金等完善的福利, 每年1-2次申請調薪機會;
4、五險一金:提供養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金;
5、集體旅游:不定期組織集體旅游和戶外拓展;
6、員工培訓:從新員工入職開始提供全面的培訓計劃,擁有完善的培訓體系和廣闊的學習發(fā)展空間;
7、職業(yè)規(guī)劃:針對員工個人興趣及發(fā)展意愿量身制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
8、休假福利:依法享有帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假及其它法定假期;
9、工作環(huán)境:高新大道整層獨立辦公樓,地鐵口50米內;
10、員工激勵:表現(xiàn)優(yōu)異的員工,每年有機會免費攜家人一起旅游度假。