崗位職責：
1、流程制度管理，統(tǒng)籌組織人事、行政、財務(wù)等部門進行OA等信息化系統(tǒng)的流程搭建、后臺管理；負責行政類制度文件擬定、行政流程優(yōu)化及管控，跟進公司級流程制度的梳理與優(yōu)化工作的落地執(zhí)行。
2、采購資產(chǎn)管理，負責零星辦公用品采購全流程工作，其他采購的單據(jù)報銷/合同蓋章郵寄，作為公司采購人員B崗，支援采購工作；負責辦公類/實驗類的固定資產(chǎn)、耗材統(tǒng)籌管理，保證賬實一致、資產(chǎn)完整、有損必罰、使用合理、庫存儲備合理；負責資產(chǎn)相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、采購相關(guān)數(shù)據(jù)的收集匯總，行政費用分析（含市場價格分析），合理有效控制行政費用。
3、會務(wù)活動管理，負責公司級會議的通知發(fā)布、會議準備、主持、會議紀要初稿擬定、任務(wù)跟進；負責部門級會議的監(jiān)督管理，會議紀要的收集存檔；負責組織公司級活動的落地實施，包括但不限于周年慶、年會、生日會、其他團建。
4、外聯(lián)接待工作，負責行政相關(guān)的外部單位聯(lián)絡(luò)工作，形成良好的外部合作環(huán)境，確保公司各項行政工作正常開展；負責組織接待政府下戶檢查/走訪、技術(shù)專項檢查（飛檢、擴項等）、客戶供應(yīng)商來訪等，包括但不限于組織事前各部門準備、參觀公司的引導(dǎo)介紹。
5、其他：文印資質(zhì)、檔案資料管理、后勤安保等行政工作。