崗位職責(zé)：
1. 品牌文化筑基者
統(tǒng)籌區(qū)域品牌標(biāo)準(zhǔn)落地，確保VI/SI規(guī)范、服務(wù)體驗(yàn)、產(chǎn)品品質(zhì)在加盟體系內(nèi)統(tǒng)一執(zhí)行
策劃區(qū)域化品牌營(yíng)銷活動(dòng)，提升品牌本地影響力與消費(fèi)者認(rèn)知度
2、門店經(jīng)營(yíng)護(hù)航者
搭建門店精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理體系，監(jiān)控核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)（營(yíng)收、毛利率、人效、坪效等）
診斷門店經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)，輸出整改方案并追蹤落地效果，推動(dòng)門店盈利能力提升
3、加盟商成長(zhǎng)賦能者
全周期管理加盟商關(guān)系：從選址評(píng)估、開業(yè)扶持到日常經(jīng)營(yíng)輔導(dǎo)
設(shè)計(jì)加盟商培訓(xùn)體系（老板思維、團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)等），助力加盟商持續(xù)盈利
協(xié)調(diào)總部資源，為加盟商提供產(chǎn)品、營(yíng)銷、供應(yīng)鏈等全方位支持
4、區(qū)域規(guī)模增長(zhǎng)的推動(dòng)者
【我們期待的你】

硬性條件：
?？萍耙陨蠈W(xué)歷，5年以上連鎖品牌運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，2年及以上同等崗位經(jīng)歷
熟悉加盟商管理體系與門店運(yùn)營(yíng)全流程

優(yōu)先加分：
具備成功的加盟招商拓展經(jīng)驗(yàn)
房地產(chǎn)/商業(yè)地產(chǎn)從業(yè)背景，熟悉選址評(píng)估與物業(yè)談判
擁有區(qū)域市場(chǎng)資源整合能力

核心能力：
-強(qiáng)執(zhí)行力與數(shù)據(jù)敏感度，能通過(guò)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)診斷問(wèn)題
-出色的溝通影響力，能賦能并驅(qū)動(dòng)加盟商成長(zhǎng)
-適應(yīng)出差，抗壓能力強(qiáng)