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更新于 7月4日

人事行政經(jīng)理

1-1.5萬(wàn)
  • 深圳福田區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關(guān)系組織發(fā)展績(jī)效管理人力資源服務(wù)
崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌管理區(qū)域公司人力資源,包括但不限于人員招聘、培訓(xùn)發(fā)展、績(jī)效考核與員工關(guān)系管理; 2.推動(dòng)人力資源部門(mén)與各業(yè)務(wù)部門(mén)的緊密合作,優(yōu)化人員配置與工作流程; 3.參與公司人力資源規(guī)劃,制定和實(shí)施人才招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等策略; 4.監(jiān)督和改進(jìn)人力資源部門(mén)的日常運(yùn)作,保證人力資源服務(wù)的質(zhì)量和效率; 5.與公司內(nèi)外部相關(guān)方溝通協(xié)作,為組織發(fā)展和員工職業(yè)成長(zhǎng)提供支持。 任職要求: 1.具備扎實(shí)的人力資源管理知識(shí),能夠獨(dú)立處理和解決人力資源相關(guān)問(wèn)題; 2.優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員、業(yè)務(wù)部門(mén)和其他部門(mén)合作; 3.具備良好的組織和規(guī)劃能力,能高效地推動(dòng)人力資源項(xiàng)目的實(shí)施; 4.對(duì)人力資源領(lǐng)域的最新趨勢(shì)和技術(shù)有一定的了解和關(guān)注; 5.能夠承受工作壓力,具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神。

工作地點(diǎn)

深圳福田區(qū)大悅廣場(chǎng)38樓

職位發(fā)布者

代麗/招聘經(jīng)理

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玉禾田環(huán)境發(fā)展集團(tuán)始創(chuàng)于1997年,從六人發(fā)展到近十萬(wàn)人,從深圳邁向全國(guó)百余城鄉(xiāng),從物業(yè)保潔領(lǐng)域發(fā)展成為全方位一體化城市環(huán)境綜合運(yùn)營(yíng)服務(wù)商,集市政環(huán)衛(wèi)、綜合物業(yè)、垃圾分類(lèi)、再生資源、園林綠化、水域保潔等諸多核心業(yè)務(wù)于一身,2020年1月23日,玉禾田在深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板掛牌上市(股票代碼300815)并于同年被全國(guó)工商聯(lián)環(huán)境商會(huì)評(píng)為中國(guó)環(huán)境企業(yè)50強(qiáng)第35位,2021年位列中國(guó)環(huán)境企業(yè)50強(qiáng)第24位。目前,玉禾田集團(tuán)正在為超過(guò)1200家品牌客戶(hù),近200家政府單位和近100座城市提供長(zhǎng)期服務(wù),服務(wù)規(guī)模長(zhǎng)年穩(wěn)居行業(yè)排頭兵。同時(shí),玉禾田聚焦物聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)等前沿技術(shù)手段,應(yīng)用“玉禾田智慧環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)”逐步構(gòu)建在國(guó)內(nèi)市政環(huán)衛(wèi)領(lǐng)域領(lǐng)先的“智慧大腦”,并結(jié)合國(guó)家美麗鄉(xiāng)村建設(shè),實(shí)現(xiàn)農(nóng)村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城市環(huán)衛(wèi)及綜合環(huán)境一體化管理。在既往與各地政府的合作中,玉禾田多次受到有關(guān)城市政府和媒體的表彰,先后獲得國(guó)家級(jí)“守合同重信用企業(yè)”、廣東省著名商標(biāo)企業(yè)、廣東企業(yè)500強(qiáng)、廣東民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)、深圳老字號(hào)、深圳十佳愛(ài)心企業(yè)、深圳質(zhì)量百?gòu)?qiáng)企業(yè)、深圳市高技能人才培訓(xùn)基地、深圳市民營(yíng)領(lǐng)軍骨干企業(yè)等殊榮。
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