職位描述
績(jī)效管理人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1．招聘與配置：結(jié)合戰(zhàn)略目標(biāo)執(zhí)行員工招聘計(jì)劃，負(fù)責(zé)面試、錄用等程序，確保人力資源配置與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)相匹配；
2．培訓(xùn)管理：制定、評(píng)估并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，組織并實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)，提升員工技能和素質(zhì)；
3．人才培養(yǎng)發(fā)展體系構(gòu)建：統(tǒng)籌人才標(biāo)準(zhǔn)制定（任職資格等）、人才評(píng)價(jià)（人才盤(pán)點(diǎn)等）、滿足部門(mén)人才需求，提升團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力;
4．薪酬績(jī)效體系管理：完善公司薪酬激勵(lì)體系，定期評(píng)估調(diào)整薪酬體系，負(fù)責(zé)薪酬核算、獎(jiǎng)金方案設(shè)計(jì)；優(yōu)化并組織實(shí)施績(jī)效管理，對(duì)各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督;
5．員工關(guān)系管理：妥善解決員工投訴及勞動(dòng)糾紛，定期開(kāi)展員工溝通活動(dòng)，增強(qiáng)員工歸屬感與滿意度；統(tǒng)籌勞動(dòng)合同、人事檔案、入離職流程規(guī)范化管理；
6．跨部門(mén)協(xié)同與文化落地：與各部門(mén)建立常態(tài)化溝通機(jī)制，協(xié)同明確人才需求，整合資源推動(dòng)人才發(fā)展與企業(yè)文化建設(shè)落地；聯(lián)合行政等部門(mén)組織員工活動(dòng)，進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
任職要求:
1．統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2．5年及以上人力資源工作背景，有互聯(lián)網(wǎng)科技型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3．具備薪酬體系、績(jī)效考核、員工關(guān)系獨(dú)立操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理流程；
4．溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)人力資源管理法規(guī)。
1．招聘與配置：結(jié)合戰(zhàn)略目標(biāo)執(zhí)行員工招聘計(jì)劃，負(fù)責(zé)面試、錄用等程序，確保人力資源配置與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)相匹配；
2．培訓(xùn)管理：制定、評(píng)估并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，組織并實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)，提升員工技能和素質(zhì)；
3．人才培養(yǎng)發(fā)展體系構(gòu)建：統(tǒng)籌人才標(biāo)準(zhǔn)制定（任職資格等）、人才評(píng)價(jià)（人才盤(pán)點(diǎn)等）、滿足部門(mén)人才需求，提升團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力;
4．薪酬績(jī)效體系管理：完善公司薪酬激勵(lì)體系，定期評(píng)估調(diào)整薪酬體系，負(fù)責(zé)薪酬核算、獎(jiǎng)金方案設(shè)計(jì)；優(yōu)化并組織實(shí)施績(jī)效管理，對(duì)各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督;
5．員工關(guān)系管理：妥善解決員工投訴及勞動(dòng)糾紛，定期開(kāi)展員工溝通活動(dòng)，增強(qiáng)員工歸屬感與滿意度；統(tǒng)籌勞動(dòng)合同、人事檔案、入離職流程規(guī)范化管理；
6．跨部門(mén)協(xié)同與文化落地：與各部門(mén)建立常態(tài)化溝通機(jī)制，協(xié)同明確人才需求，整合資源推動(dòng)人才發(fā)展與企業(yè)文化建設(shè)落地；聯(lián)合行政等部門(mén)組織員工活動(dòng)，進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
任職要求:
1．統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2．5年及以上人力資源工作背景，有互聯(lián)網(wǎng)科技型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3．具備薪酬體系、績(jī)效考核、員工關(guān)系獨(dú)立操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理流程；
4．溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)人力資源管理法規(guī)。
工作地點(diǎn)
蜀山區(qū)合肥創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園C1
相似職位
- 急招1名人事主管 五險(xiǎn)一金 雙休法休6000-8000元
合肥 - 蜀山
正德人力資源股份有限公司 - 服務(wù)外包人事主管6000-8000元
合肥 - 蜀山
正德人力資源股份有限公司 - 人事行政經(jīng)理7000-12000元
合肥 - 蜀山
愛(ài)譜華頓 - 人事主管8000-10000元
合肥 - 蜀山
盛州醫(yī)藥包裝材料科技(中國(guó))有限公司 - 行政人資經(jīng)理1-1.2萬(wàn)
合肥 - 包河
霍山華宸旅游管理有限公司 - 合肥大藥房人力資源部經(jīng)理4000-8000元
合肥 - 蜀山
南京醫(yī)藥合肥大藥房連鎖有限公司
熱門(mén)公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國(guó)一汽招聘
- 北京汽車(chē)招聘
- 蔚來(lái)招聘
- 東風(fēng)汽車(chē)招聘
- 長(zhǎng)城汽車(chē)招聘
- 奇瑞汽車(chē)招聘
- 理想汽車(chē)招聘
- 長(zhǎng)鑫存儲(chǔ)招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國(guó)移動(dòng)招聘
- 中國(guó)聯(lián)通招聘
- 中國(guó)電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國(guó)藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國(guó)船舶招聘
- 強(qiáng)生中國(guó)招聘
- 匯豐中國(guó)招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國(guó)招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車(chē)招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
劉鑫/人力資源專(zhuān)員
昨日活躍立即溝通
安徽影聯(lián)云享醫(yī)療科技有限公司安徽影聯(lián)云享醫(yī)療科技有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“影聯(lián)云享”），系中科大校友于2015年10月26日牽頭成立的一家以大數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”高新技術(shù)企業(yè)，隸屬于中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)先進(jìn)技術(shù)研究院。公司依托于安徽省醫(yī)學(xué)會(huì)放射分會(huì)、安徽省醫(yī)學(xué)會(huì)數(shù)字醫(yī)學(xué)分會(huì)、安徽省全科醫(yī)學(xué)會(huì)醫(yī)學(xué)影像專(zhuān)業(yè)委員會(huì)和安徽省中醫(yī)藥學(xué)會(huì)醫(yī)學(xué)影像專(zhuān)業(yè)委員會(huì)四個(gè)學(xué)會(huì)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)，以及中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)信息專(zhuān)家，通過(guò)自主技術(shù)研發(fā)開(kāi)發(fā)創(chuàng)建了“影聯(lián)網(wǎng)”，是安徽省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)主導(dǎo)的國(guó)家級(jí)醫(yī)改惠民工程“安徽省醫(yī)學(xué)影像云”的影像遠(yuǎn)程會(huì)診/診斷平臺(tái)，旨在通過(guò)全省各級(jí)醫(yī)院之間影像檢查數(shù)據(jù)的互聯(lián)互通，開(kāi)展影像遠(yuǎn)程診斷/會(huì)診服務(wù)，推動(dòng)國(guó)家分級(jí)診療體系真正落地。與此同時(shí)，安徽影聯(lián)云享作為安徽省醫(yī)學(xué)影像專(zhuān)業(yè)醫(yī)聯(lián)體和安徽省中醫(yī)醫(yī)院影像專(zhuān)科醫(yī)聯(lián)體的運(yùn)營(yíng)服務(wù)公司，全力推動(dòng)安徽省醫(yī)學(xué)影像云平臺(tái)建設(shè)。截至目前，已實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院1000家、平臺(tái)注冊(cè)專(zhuān)家總數(shù)1000人、月均在線活動(dòng)量逾20000例，服務(wù)近7000萬(wàn)安徽人民，并致力于打造全國(guó)影像遠(yuǎn)程會(huì)診/診斷的“安徽模式”，引領(lǐng)“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”新格局。公司先后獲得重山資本、樂(lè)金健康與科大訊飛戰(zhàn)略投資并建立了長(zhǎng)遠(yuǎn)合作伙伴關(guān)系，在整合健康資源、產(chǎn)業(yè)鏈結(jié)構(gòu)布局以及影像人工智能研發(fā)等方面，緊密協(xié)作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)同并進(jìn)，力爭(zhēng)在“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”領(lǐng)域取得更大發(fā)展，為“健康中國(guó)2030”貢獻(xiàn)一份力量。公司網(wǎng)址：http://www.imagingunion.com
公司主頁(yè)