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更新于 8月1日

運行工程師

5000-8000元·13薪
  • 林芝巴宜區(qū)
  • 1-3年
  • 高中
  • 全職
  • 招999人

職位描述

供電系統(tǒng)給排水電梯熟悉物業(yè)工程類設備
崗位職責:
(1)負責物業(yè)區(qū)域內設備設施(如供電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、電梯、消防系統(tǒng)、暖通空調系統(tǒng)等)的日常運行、監(jiān)控及維護,確保其安全、穩(wěn)定、高效運轉。定期檢查設備運行狀態(tài),記錄運行數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)異常及時處理并上報。
(2)制定并執(zhí)行設備設施巡檢計劃,做好預防性維護保養(yǎng)工作,延長設備使用壽命。對配電室、水泵房、電梯機房等重點區(qū)域進行定期巡查,確保無安全隱患。
(3)快速響應設備突發(fā)故障或業(yè)主報修,分析原因并組織搶修,確保最短時間內恢復運行。參與制定應急預案(如停電、漏水、電梯困人等),定期組織演練。
(5)監(jiān)控物業(yè)區(qū)域內的能源消耗(水、電、燃氣等),提出節(jié)能降耗方案并落實。優(yōu)化設備運行參數(shù),降低運營成本。
(6)配合物業(yè)改造項目,參與方案設計、施工監(jiān)督及驗收工作。為業(yè)主或租戶提供技術咨詢,協(xié)助解決裝修、設備使用等問題。
(7)建立并更新設備檔案、維修記錄、備件臺賬等,確保資料完整可追溯。編制設備運行報告、維修計劃及工作總結。
(8)嚴格遵守安全操作規(guī)程,落實安全生產責任,杜絕違規(guī)操作。確保設備設施符合國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準要求。
(9)對接外包維保單位,監(jiān)督其服務質量及工作進度。
任職要求:
1、管理技能:組織能力、溝通協(xié)調能力、表達能力、突發(fā)事件處理能力;
2、專業(yè)技能:熟悉工程相關專業(yè)知識、安全知識;熟悉各類緊急情況應急處理 ;
3、職業(yè)素養(yǎng):情緒穩(wěn)定,責任心強、工作細致,具有較好的職業(yè)操守;
4、工作經驗:至少2年以上專業(yè)工作經驗,1年以上物業(yè)同崗位工作經驗;
5、教育水平:高中及以上學歷。

工作地點

林芝巴宜區(qū)工尊中路

職位發(fā)布者

周女士/HR

三日內活躍
立即溝通
公司Logo保利物業(yè)服務股份有限公司成都分公司
保利物業(yè)服務股份有限公司成都分公司,成立于2008年7月8日,是保利物業(yè)旗下的全資分公司,公司專注于從事物業(yè)管理專業(yè)化服務,擁有國家物業(yè)管理企業(yè)一級資質,系四川省房地產行業(yè)協(xié)會副會長單位、成都市物業(yè)管理協(xié)會常務理事單位、成都市物業(yè)管理協(xié)會武侯分會、成華分會副會長單位、新都區(qū)物業(yè)管理協(xié)會副會長單位、蒲江縣物業(yè)管理協(xié)會副會長單位、大邑縣物業(yè)管理協(xié)會名譽會長單位、德陽市物業(yè)管理協(xié)會會員單位、遂寧市物業(yè)管理協(xié)會副會長單位。公司始終遵循“打造最具人情味物業(yè)服務品牌”的企業(yè)愿景,自接管成都保利?公園198項目以來,依據(jù)保利物業(yè)發(fā)展特點,迅速融匯四川本土特色,組建起了一支超千人規(guī)模的物業(yè)管理專業(yè)團隊和一套具有企業(yè)特色的管理制度和服務標準體系。目前公司簽約面積3283萬平方米,接管面積1630萬平方米,簽約項目超過126個,在冊員工近4600人。管理區(qū)域以成都市為中心,覆蓋四川省德陽、遂寧、眉山等二級城市。管理業(yè)態(tài)涵蓋高端住宅、寫字樓、工業(yè)廠房、綜合商業(yè)體。
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