職位描述
績(jī)效管理薪酬福利企業(yè)服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)的人事、行政工作；
2、統(tǒng)計(jì)員工考勤、負(fù)責(zé)人員工資；
3、組織開(kāi)展員工績(jī)效考核、匯總分析考核結(jié)果、建立績(jī)效考核檔案；
4、負(fù)責(zé)整理領(lǐng)導(dǎo)所需的資料、表格等；
5、組織、協(xié)調(diào)公司各類會(huì)議及培訓(xùn)，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照；
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
二、任職條件：
1、統(tǒng)招類大專以上學(xué)歷，有3年以上人事行政經(jīng)驗(yàn)；
2、有績(jī)效考核管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練操作電腦、excel表格、PPT等辦公軟件；
4、具備良好的人際溝通和談判技能，較強(qiáng)的邏輯分析能力，強(qiáng)有力的執(zhí)行力；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有責(zé)任心、長(zhǎng)期干。
工作地點(diǎn)
青島黃島區(qū)天相國(guó)際5號(hào)樓1616
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