1.技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃與決策：制定平臺整體技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、技術(shù)架構(gòu)規(guī)劃及中長期技術(shù) roadmap，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)明確技術(shù)選型方向，對重大技術(shù)決策、技術(shù)架構(gòu)調(diào)整進(jìn)行最終審批，確保技術(shù)體系與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略協(xié)同匹配。牽頭制定公司中長期技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略與路線圖，結(jié)合平臺交易、處置、租賃、資源共享、店鋪運(yùn)營等核心業(yè)務(wù)，搭建適配業(yè)務(wù)擴(kuò)張的技術(shù)體系，推動技術(shù)架構(gòu)迭代升級，確保技術(shù)戰(zhàn)略支撐公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)落地。

2.研發(fā)團(tuán)隊統(tǒng)籌管理：全面負(fù)責(zé)開發(fā)團(tuán)隊的整體運(yùn)營管理，優(yōu)化組織架構(gòu)，明確各小組職責(zé)分工；負(fù)責(zé)核心技術(shù)人才的引進(jìn)、培養(yǎng)與留存，搭建人才梯隊，提升團(tuán)隊整體技術(shù)能力與執(zhí)行力；主導(dǎo)團(tuán)隊文化建設(shè)，營造高效協(xié)作的研發(fā)氛圍。全面負(fù)責(zé)研發(fā)、測試、運(yùn)維等技術(shù)團(tuán)隊的搭建、管理與賦能，建立清晰的崗位職責(zé)、考核機(jī)制及人才梯隊，打造高效創(chuàng)新的研發(fā)文化，提升團(tuán)隊整體專業(yè)能力與執(zhí)行力，保障核心技術(shù)人才留存。

3.研發(fā)項目全局管控：統(tǒng)籌平臺核心研發(fā)項目的規(guī)劃與推進(jìn)，制定年度/季度研發(fā)計劃，協(xié)調(diào)跨部門（產(chǎn)品、運(yùn)營、市場等）資源，保障研發(fā)項目按進(jìn)度、高質(zhì)量落地；建立研發(fā)項目風(fēng)險管控體系，及時識別并解決項目推進(jìn)中的重大技術(shù)風(fēng)險與資源沖突。統(tǒng)籌平臺產(chǎn)品迭代、功能開發(fā)、系統(tǒng)升級等各類技術(shù)項目，制定項目計劃、合理分配資源，把控項目進(jìn)度、成本與質(zhì)量，推動敏捷開發(fā)落地，確保項目按時高質(zhì)量交付。

4.技術(shù)創(chuàng)新與效能提升：關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù)動態(tài)（如云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等），推動技術(shù)創(chuàng)新與落地應(yīng)用，提升平臺技術(shù)競爭力；建立并優(yōu)化研發(fā)流程、質(zhì)量管控體系及效能評估機(jī)制，推動研發(fā)全流程標(biāo)準(zhǔn)化、自動化，提升研發(fā)效率與產(chǎn)品質(zhì)量。統(tǒng)籌平臺產(chǎn)品迭代、功能開發(fā)、系統(tǒng)升級等各類技術(shù)項目，制定項目計劃、合理分配資源，把控項目進(jìn)度、成本與質(zhì)量，推動敏捷開發(fā)落地，確保項目按時高質(zhì)量交付。

5.技術(shù)資源整合與對外合作：對接集團(tuán)內(nèi)外技術(shù)資源，拓展與行業(yè)頭部企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)的技術(shù)合作，引入先進(jìn)技術(shù)理念與資源；負(fù)責(zé)技術(shù)專利、知識產(chǎn)權(quán)的規(guī)劃與管理，保障技術(shù)成果安全。統(tǒng)籌平臺產(chǎn)品迭代、功能開發(fā)、系統(tǒng)升級等各類技術(shù)項目，制定項目計劃、合理分配資源，把控項目進(jìn)度、成本與質(zhì)量，推動敏捷開發(fā)落地，確保項目按時高質(zhì)量交付。

6.技術(shù)合規(guī)與安全管控：建立健全平臺技術(shù)合規(guī)管理體系，確保技術(shù)架構(gòu)、研發(fā)流程、數(shù)據(jù)存儲與傳輸?shù)确蠂曳煞ㄒ?guī)及行業(yè)監(jiān)管要求；主導(dǎo)平臺信息安全體系建設(shè)，防范網(wǎng)絡(luò)攻擊、數(shù)據(jù)泄露等安全風(fēng)險，保障平臺穩(wěn)定、安全運(yùn)行。統(tǒng)籌平臺產(chǎn)品迭代、功能開發(fā)、系統(tǒng)升級等各類技術(shù)項目，制定項目計劃、合理分配資源，把控項目進(jìn)度、成本與質(zhì)量，推動敏捷開發(fā)落地，確保項目按時高質(zhì)量交付。

7.跨部門協(xié)同與溝通：與產(chǎn)品、運(yùn)營、業(yè)務(wù)等部門建立高效協(xié)同機(jī)制，準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求并轉(zhuǎn)化為技術(shù)實現(xiàn)方案；定期向公司高層匯報技術(shù)戰(zhàn)略落地進(jìn)度、研發(fā)項目進(jìn)展、團(tuán)隊管理情況及技術(shù)風(fēng)險，爭取資源支持。

8.合規(guī)與成本管控：確保技術(shù)研發(fā)與系統(tǒng)運(yùn)營符合行業(yè)法律法規(guī)及公司制度要求，規(guī)范知識產(chǎn)權(quán)管理；優(yōu)化技術(shù)資源配置，合理控制研發(fā)成本，提升技術(shù)投入產(chǎn)出比。

任職要求

1. 學(xué)歷專業(yè)：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)，碩士學(xué)歷優(yōu)先；具備扎實的計算機(jī)理論功底，熟悉軟件研發(fā)全流程。

2. 工作經(jīng)驗：8年以上技術(shù)研發(fā)及管理工作經(jīng)驗，其中至少5年以上互聯(lián)網(wǎng)或產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺技術(shù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗，曾主導(dǎo)過大型技術(shù)團(tuán)隊者優(yōu)先；有租賃交易、資源共享、電商類平臺技術(shù)管理經(jīng)驗者加分。

3. 資質(zhì)要求：具備相關(guān)行業(yè)技術(shù)認(rèn)證（如系統(tǒng)架構(gòu)師、項目管理師等）者優(yōu)先，熟悉行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及合規(guī)要求。

4. 核心能力：
技術(shù)戰(zhàn)略與架構(gòu)能力：精通分布式系統(tǒng)、微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計，具備高并發(fā)、高可用平臺搭建與優(yōu)化經(jīng)驗；熟悉主流技術(shù)棧（Java/Go、Spring Cloud、MySQL、Redis等），具備技術(shù)選型與創(chuàng)新能力，能推動技術(shù)從支撐向驅(qū)動轉(zhuǎn)型。
項目與風(fēng)險管控：熟悉敏捷、瀑布式等項目管理方法，具備多項目統(tǒng)籌能力；能建立技術(shù)風(fēng)險防控體系，快速解決復(fù)雜技術(shù)問題，主導(dǎo)故障復(fù)盤與閉環(huán)改進(jìn)。
業(yè)務(wù)與協(xié)同能力：能快速洞察租賃、交易、資源共享等業(yè)務(wù)邏輯，具備商業(yè)思維；善于跨部門溝通協(xié)調(diào)，能高效對接各業(yè)務(wù)部門，推動需求落地與協(xié)同創(chuàng)新。

加分項

1. 有大型互聯(lián)網(wǎng)公司或產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)獨(dú)角獸企業(yè)技術(shù)總監(jiān)、CTO等崗位任職經(jīng)驗者。

2. 主導(dǎo)過大型電商平臺交易、處置、租賃、資源共享、店鋪類平臺從0到1搭建及迭代升級，有成功商業(yè)化落地案例者。

3. 具備大數(shù)據(jù)、AI技術(shù)在業(yè)務(wù)場景中落地的實戰(zhàn)經(jīng)驗，能通過技術(shù)創(chuàng)新提升業(yè)務(wù)效率和收入者。

4. 熟悉知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、技術(shù)合規(guī)管理，具備上市公司或擬上市公司技術(shù)管理經(jīng)驗者。