職責目標:
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與決策支持:參與公司戰(zhàn)略制定,提供財務(wù)視角行業(yè)分析,制定財務(wù)戰(zhàn)略和中長期財務(wù)規(guī)劃,落地有效
2、財物管控與增收降本:建立鋁加工全流程成本模型,制定降本降庫、增收節(jié)支方案,組織編制公司年度經(jīng)營計劃、過程監(jiān)督與推進,達成年度利潤目標
3、業(yè)務(wù)協(xié)同與精益管理:與生產(chǎn)單元聯(lián)動分析產(chǎn)能利用率、成品率,推動精益改善
4、稅費研發(fā)與資產(chǎn)管理:制定行業(yè)風險預(yù)警機制,利用行業(yè)政策降低稅負,資產(chǎn)配置管控有效
5、人才隊伍職業(yè)化管理:建立財務(wù)管理體系,培養(yǎng)優(yōu)秀人才
任職要求:
1、學歷背景:本科及以上學歷,財務(wù)、會計、金融、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)
2、知識結(jié)構(gòu):具備財務(wù)管理能力,精通財務(wù)會計、稅法、管理會計等相關(guān)知識,精通SAP
3、工作經(jīng)驗:5年及以上財務(wù)管理經(jīng)歷,有大型制造或相關(guān)行業(yè)財務(wù)全盤經(jīng)驗
4、基本素能:溝通能力、跨部門協(xié)作及抗壓能力強,務(wù)實嚴謹,廉潔正直,具有奮斗精神和高度的工作責任感
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、包住、加班補助、多次晉升機會
職位亮點:內(nèi)部晉升、待遇好、效益穩(wěn)定、發(fā)展空間大