職責(zé)目標(biāo):
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與決策支持:參與公司戰(zhàn)略制定,提供財(cái)務(wù)視角行業(yè)分析,制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)規(guī)劃,落地有效
2、財(cái)物管控與增收降本:建立鋁加工全流程成本模型,制定降本降庫(kù)、增收節(jié)支方案,組織編制公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、過(guò)程監(jiān)督與推進(jìn),達(dá)成年度利潤(rùn)目標(biāo)
3、業(yè)務(wù)協(xié)同與精益管理:與生產(chǎn)單元聯(lián)動(dòng)分析產(chǎn)能利用率、成品率,推動(dòng)精益改善
4、稅費(fèi)研發(fā)與資產(chǎn)管理:制定行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,利用行業(yè)政策降低稅負(fù),資產(chǎn)配置管控有效
5、人才隊(duì)伍職業(yè)化管理:建立財(cái)務(wù)管理體系,培養(yǎng)優(yōu)秀人才,研究推進(jìn)新能源公司上市事宜
任職要求:
1、學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、知識(shí)結(jié)構(gòu):具備財(cái)務(wù)管理能力,精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅法、管理會(huì)計(jì)等相關(guān)知識(shí),精通SAP
3、工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)歷,有大型制造或相關(guān)行業(yè)財(cái)務(wù)全盤(pán)經(jīng)驗(yàn)
4、基本素能:溝通能力、跨部門(mén)協(xié)作及抗壓能力強(qiáng),務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),廉潔正直,具有奮斗精神和高度的工作責(zé)任感