職位描述
招聘
崗位職責：
1. 招聘配置：負責公司初級崗位（如實習生、專員級等）的招聘全流程工作，包括招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約與安排、面試記錄整理及錄用溝通等；維護招聘渠道（如招聘網站、校園招聘平臺等），跟進招聘進度，保障初級崗位人員及時到崗。
2. 薪酬管理：負責員工社保及住房公積金的各項手續(xù)辦理；整理社保公積金相關資料，跟進繳費情況，解答員工關于社保公積金的基礎咨詢；協(xié)助完成社保公積金年度基數調整等工作。
3. 員工關系: 負責新員工入離職手續(xù)辦理，確保符合相關流程、檔案資料完整規(guī)范。負責員工人事檔案的管理，確保檔案管理的安全性、保密性和規(guī)范性，協(xié)助完成檔案的查詢與借閱工作。
4. 績效管理：負責員工日常考勤的管理與跟進、處理；跟進考勤異常情況的核實與反饋，協(xié)助完成月度報告；維護考勤系統(tǒng)的基礎信息，確保考勤數據準確無誤。
1. 招聘配置：負責公司初級崗位（如實習生、專員級等）的招聘全流程工作，包括招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約與安排、面試記錄整理及錄用溝通等；維護招聘渠道（如招聘網站、校園招聘平臺等），跟進招聘進度，保障初級崗位人員及時到崗。
2. 薪酬管理：負責員工社保及住房公積金的各項手續(xù)辦理；整理社保公積金相關資料，跟進繳費情況，解答員工關于社保公積金的基礎咨詢；協(xié)助完成社保公積金年度基數調整等工作。
3. 員工關系: 負責新員工入離職手續(xù)辦理，確保符合相關流程、檔案資料完整規(guī)范。負責員工人事檔案的管理，確保檔案管理的安全性、保密性和規(guī)范性，協(xié)助完成檔案的查詢與借閱工作。
4. 績效管理：負責員工日常考勤的管理與跟進、處理；跟進考勤異常情況的核實與反饋，協(xié)助完成月度報告；維護考勤系統(tǒng)的基礎信息，確保考勤數據準確無誤。
任職要求：
1. 學歷要求：大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 經驗要求：1年以內HR相關工作經驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬；熟悉初級崗位招聘流程、考勤管理、社保公積金辦理及入離職手續(xù)者優(yōu)先。
3. 技能要求：熟悉國家及地方人力資源相關法律法規(guī)（如勞動合同法、社保政策等）；具備基本的辦公軟件操作能力（Word、Excel、PPT等），能熟練制作各類報表；具備良好的溝通表達能力、組織協(xié)調能力和細心嚴謹的工作態(tài)度。
4. 素質要求：責任心強，有較強的服務意識和團隊協(xié)作精神；能高效完成日常事務性工作；嚴格遵守公司規(guī)章制度，做好人事信息的保密工作。
1. 學歷要求：大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 經驗要求：1年以內HR相關工作經驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬；熟悉初級崗位招聘流程、考勤管理、社保公積金辦理及入離職手續(xù)者優(yōu)先。
3. 技能要求：熟悉國家及地方人力資源相關法律法規(guī)（如勞動合同法、社保政策等）；具備基本的辦公軟件操作能力（Word、Excel、PPT等），能熟練制作各類報表；具備良好的溝通表達能力、組織協(xié)調能力和細心嚴謹的工作態(tài)度。
4. 素質要求：責任心強，有較強的服務意識和團隊協(xié)作精神；能高效完成日常事務性工作；嚴格遵守公司規(guī)章制度，做好人事信息的保密工作。
工作地點
靜安區(qū)上海南京西路1515號嘉里中心26樓
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職位發(fā)布者
齊瑋/HR
剛剛活躍立即溝通
北京市海問律師事務所海問律師事務所（“海問”）創(chuàng)立于1992年5月，是一家具有領先地位的合伙制的中國律師事務所。海問律師以團隊精神和敬業(yè)的態(tài)度，向客戶提供實務技能和專業(yè)建議以協(xié)助客戶實現商業(yè)目標。憑籍在大型、復雜及跨境交易中的創(chuàng)造性思維和豐富經驗，海問成為在證券發(fā)行、兼并收購和私募投資領域最具聲譽的中國律師事務所之一。目前海問設有北京辦公室和上海辦公室，共有約100名律師。海問律師均畢業(yè)于中國或海外的一流法學院，其中多名律師曾在知名國際律師事務所工作。海問以其優(yōu)秀的律師、深厚的知識和豐富的經驗為客戶提供全面優(yōu)質的服務。海問的專業(yè)服務受到客戶和法律及金融業(yè)內人士的廣泛認可和青睞，并獲得諸多嘉獎，其中包括《國際金融法律評論》（International Financial Law Review）和《亞洲法律與實踐》（Asia Law& Practice）授予的“最佳中國律師事務所”殊榮。網址： www.haiwen-law.com
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