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更新于 6月4日

培訓(xùn)解決方案經(jīng)理

1.1-2.2萬(wàn)
  • 徐州鼓樓區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍
  • 交通便利

職位描述

技術(shù)崗培訓(xùn)管理層培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)內(nèi)部培訓(xùn)外部培訓(xùn)人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)
1.業(yè)務(wù)培訓(xùn)戰(zhàn)略規(guī)劃:開(kāi)展所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略解碼與人才發(fā)展需求調(diào)研,進(jìn)行能力差距分析,基于戰(zhàn)略要求制定年度培訓(xùn)規(guī)劃。 2.人才培養(yǎng)方案設(shè)計(jì):根據(jù)業(yè)務(wù)需求和人才發(fā)展目標(biāo),設(shè)計(jì)內(nèi)外部定制化培養(yǎng)項(xiàng)目方案,包括但不限于領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、專業(yè)能力提升、新員工培訓(xùn)等。 3.培訓(xùn)項(xiàng)目全流程管控:負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目全生命周期管理,統(tǒng)籌實(shí)施計(jì)劃制定、資源協(xié)調(diào)、進(jìn)度控制、費(fèi)用測(cè)算、風(fēng)險(xiǎn)管控等,確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量交付。 4.培訓(xùn)效果價(jià)值評(píng)估:建立培訓(xùn)項(xiàng)目效果評(píng)估體系,對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤評(píng)估,定期輸出培訓(xùn)效果分析報(bào)告。 5.行業(yè)前沿研究應(yīng)用:跟蹤和研究行業(yè)最新的人才發(fā)展理念和趨勢(shì),不斷優(yōu)化解決方案設(shè)計(jì)路徑,定期更新解決方案設(shè)計(jì)方法論與工具庫(kù)。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
1.核心能力:較強(qiáng)的邏輯思維能力及架構(gòu)能力;業(yè)務(wù)戰(zhàn)略解碼與培訓(xùn)體系規(guī)劃能力;分層分類培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)能力;培訓(xùn)項(xiàng)目全周期管理能力;學(xué)習(xí)效果四級(jí)評(píng)估建模能力;行業(yè)趨勢(shì)洞察與解決方案創(chuàng)新能力;跨部門資源整合與影響力。 2.知識(shí)技能:精通人才發(fā)展理論(如721法則、勝任力建模);掌握ADDIE/HPT等培訓(xùn)方法論及柯氏四級(jí)評(píng)估模型;熟悉ATD人才發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)及數(shù)字化學(xué)習(xí)工具(LMS/知識(shí)圖譜);具備培訓(xùn)預(yù)算編制與ROI測(cè)算技能;掌握項(xiàng)目管理工具方法與應(yīng)用,了解組織行為學(xué)、成人學(xué)習(xí)心理及業(yè)務(wù)戰(zhàn)略解碼方法;熟練掌握PPT設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理工具。 3.性格特質(zhì):具備戰(zhàn)略思維與業(yè)務(wù)敏銳度;抗壓能力、進(jìn)取心及主動(dòng)性強(qiáng);能前瞻性識(shí)別人才培養(yǎng)痛點(diǎn)且創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng);高同理心與溝通協(xié)調(diào)能力;結(jié)果導(dǎo)向,對(duì)培訓(xùn)價(jià)值轉(zhuǎn)化有執(zhí)著追求;持續(xù)學(xué)習(xí)意愿強(qiáng)烈,主動(dòng)研究行業(yè)前沿實(shí)踐。 4.關(guān)鍵經(jīng)驗(yàn):主導(dǎo)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)力、專業(yè)力崗位培養(yǎng)體系搭建;成功設(shè)計(jì)并交付定制化人才培養(yǎng)學(xué)習(xí)項(xiàng)目;有跨業(yè)務(wù)線培訓(xùn)資源整合及標(biāo)準(zhǔn)化推廣經(jīng)驗(yàn);具備實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)效果與業(yè)務(wù)指標(biāo)關(guān)聯(lián)性驗(yàn)證經(jīng)驗(yàn);曾通過(guò)培訓(xùn)干預(yù)推動(dòng)組織關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(如人效、留存率)提升。

工作地點(diǎn)

徐州鼓樓區(qū)徐工特機(jī)

職位發(fā)布者

楊樹(shù)/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo徐工集團(tuán)
徐工集團(tuán)前身為1943年創(chuàng)建的華興鐵工廠,1989年組建成立國(guó)內(nèi)行業(yè)首家集團(tuán)公司,是中國(guó)工程機(jī)械產(chǎn)業(yè)奠基者、開(kāi)創(chuàng)者和引領(lǐng)者,是工程機(jī)械行業(yè)具有全球競(jìng)爭(zhēng)力、影響力的千億級(jí)龍頭企業(yè)。公司主要指標(biāo)始終穩(wěn)居中國(guó)工程機(jī)械行業(yè)第1位,連續(xù)三年位列世界工程機(jī)械行業(yè)第3位,連續(xù)四年位列“世界品牌500強(qiáng)”。公司業(yè)務(wù)范圍包括工程機(jī)械、礦山機(jī)械、農(nóng)業(yè)機(jī)械、環(huán)衛(wèi)機(jī)械、應(yīng)急救援裝備和商用汽車、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷190多個(gè)國(guó)家和地區(qū),覆蓋“一帶一路”沿線95%以上的國(guó)家和地區(qū),年出口總額和海外收入持續(xù)居中國(guó)行業(yè)第一。
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