崗位職責(zé):
1.體系搭建?:根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)及戰(zhàn)略,搭建并完善會員體系,對會員進(jìn)行分級分層管理和運(yùn)營,增加有效會員數(shù)量,提升會員粘性?。
2.拉新促活?:不斷優(yōu)化會員政策,拓展拉新渠道和手段,提升新會員數(shù)量及質(zhì)量?,完成會員新增目標(biāo)。
3.數(shù)據(jù)運(yùn)營?:通過數(shù)據(jù)分析及用戶調(diào)研,分析會員生命周期,不斷挖掘用戶價值,提升連帶率?。
4.合作拓展?:對接外部健康機(jī)構(gòu)(如體檢中心、康復(fù)中心),引入優(yōu)質(zhì)資源豐富會員權(quán)益,擴(kuò)大生態(tài)影響力。
任職要求:
1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,?市場營銷、工商管理、電子商務(wù)?等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.經(jīng)驗要求?:5年以上會員運(yùn)營經(jīng)驗,熟悉健康行業(yè)用戶需求,有會員體系從0到1搭建經(jīng)驗優(yōu)先。
3.核心?能力?:熟悉企微、小程序等相關(guān)平臺的實操流程及規(guī)則;強(qiáng)用戶洞察、強(qiáng)產(chǎn)品思維、強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力?。
4.綜合?素養(yǎng)?:有較強(qiáng)的溝通能力、文字處理能力及跨部門協(xié)同能力?。